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2022年1月10日 · 台塑集團總管理處宣布，台塑企業四大公司年終獎金計算原則，是以四大公司平均稅前每股盈餘4.1元核發4.5個月本薪為基準，每增（減）1元加（減）發0.6個月本薪，上限7個月，下限3個月。 按照獎金計算原則，2021年台塑企業四大公司平均每股稅前盈餘（EPS）為9.25元，核發年終獎金月數是7個月本薪。 受制新冠變種疫情打擊，塑化報價高檔拉回整理，加上電子材料旺季結束，台塑四寶2021年第四季本業除台塑因PVC、EVA行情高檔支撐，獲利季增26.3％，南亞、台化、台塑化第四季本業獲利均較第三季趨緩，季減10~38％。 加上又沒有第三季現金股息挹注，麥寮電廠也因煤價高漲，收益貢獻腰斬，台塑四寶2021年第四季合計稅後盈餘454.5億元，季減27％。
2022年1月10日 · 台塑四寶2021年繳出亮麗成績單，主要原因為一期後的需求增加，伴隨著油價反彈，其中台塑、南亞獲利寫下歷史新高，在2021年，集團總共賺進了2402億元。 其中台塑與南亞表現亮眼，EPS超過一個股本，若依照公式計算，預計台塑集團員工今年的年終獎金可達7個月，以台塑員工平均薪資5.69萬元計算，員工這一次年終約可以領到40萬元。...
2021年12月13日 · 2021.12.13. 09:00. 工商時報 彭暄貽. 台塑四寶. 年終獎金. 總編輯精選. 台塑四寶今年獲利躍進，員工可望領到大紅包，歡喜過年。 圖／本報資料照片. 12月Omicron變種病毒威脅持續蔓延，導致國際油價、塑化行情壓力升高，報價高檔拉回，不過，台塑四寶前三季狂賺1,949億元，已爭取到超過六個月年終獎金；在10、11月營運持穩推進下，台塑四寶年終獎金挑戰七個月天花板目標已提前達陣，員工可望歡喜過好年。 台塑四寶年終獎金公式採每實施五年後，由台塑集團總管理與工會代表展開檢討協商。 2019年前，台塑四寶年終獎金當年度發放是依據前三個年度台塑四寶個體平均每股稅前淨利為比較基準，每股稅前淨利每增減1元，就會增減0.6個月，最高為六個月、最低則保障三個月。
2022年1月9日 · 財經中心／綜合報導. 台塑四寶將於明（10）發布2021年12月營收、第4季以及該年度全年財報，由於台塑集團依據前一年度營運成績做為發放年終獎金依據，而去年前3季財報表現不俗，第4季也維持一定營運水準，要拿到「上限」7個月年終應該不成問題。...
2021年10月9日 · 台塑四寶前三季狂賺1,949億元，依四大公司年終獎金公式推算，前三季獲利已爭取到超過六個月年終獎金實力，伴隨第四季展望樂觀，台塑四寶全年年終獎金有機會挑戰七個月的天花板上限。 展望第四季的表現，台塑集團認為，在產業旺季、加上歲修相較第三季減少下，台塑、台化營收均會相較第三季成長，南亞則因基期已高、電子材料旺季趨緩，將力拚維持第三季水準。 台塑化在油價第四季衝高、石化走堅預期下，營運蓄勢更上一層樓。 台塑化方面表示，11月OPEC每日僅增產40萬桶，大幅低於市場預期的80萬桶，同時天然氣價格偏高，部分天然氣將轉往油品使用，市場預期第四季全球原油供需每日將短缺150萬桶，但全球原油及油品庫存已降至五年同期低點，預期短期布蘭特油價保持強勁，每桶在75～80美元震盪。
台塑企業近10年來年終獎金發放最高的1年為2021年的7個月，在2022年也受獲利表現影響而核發4.06個月，反倒是去（2023）年業績下滑，只有核發3個月年終。 相關報導. 華航年終出爐「5個月+2萬獎勵金」每人爽拿20萬！ 今年再調薪4% 過年恐沒高鐵可搭？ 工會訴「年終僅多0.3個月」擬罷工 總經理冷駁：資深員工沒創造力. 年後轉職其實虧大了？...
2021年1月9日 · 合計去年平均每股稅前獲利為2.7元，優於預期，因此按公式計算，集團員工的年終獎金為3.66個月本薪，創下近8年新低；相較去年，則是配發4.94個月+2萬元紅包。 由於受疫情衝擊，台塑集團全年稅後淨利為726.94億元，年減42.7%，但最後季拉尾盤，年終獎金仍優於原先預期。 而按照往例，工會仍會爭取年底加發紅包，預計之後會由台塑集團總裁王文淵正式拍板定案。 延伸閱讀. 疫情影響僅56％勞工有年終獎金 創8年新低. 代管貓纜、兒童新樂園慘虧 北捷照發4.4個月年終引質疑. 台積電加薪20％「超爽」？ 內行1句話曝心酸. 台積電傳明年調薪20%刷新記錄 公司正式回應了. 以上言論不代表東森新聞立場。 文章來源： 台塑集團年終獎金創近8年新低！ 每人可領3.66個月本薪. 由《鏡週刊》授權提供。
