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  1. 2019年6月14日 · 相對地,「影響」指的是 在「關注」內自己可以掌握的事 ,藉此讓事物發生改變,比如自己的處事原則、努力程度、學歷技能。. 專注「影響」的人習慣花心力投入自我成長,不浪費時間與精力在「關注」上,而是將注意力放在「擴大影響」。. 你 ...

  2. 2008年9月16日 · 品的付款方式,一直都是現金月結。因為環境不景氣,供應商對資金的需求很大,所以只要比跟銀行借錢的利息划算,廠商都很樂意給品現金交易折扣,而品在這部分省下的成本與現金存放在銀行的利息相近,大約是3%。

  3. 2014年12月2日 · 歡迎訂閱《經理人》電子報,每天進步1%,一年強大37倍!. 所以真正的正向思考,是「看清現實,從中釐清轉機」,這不是一種心靈自我安慰,而是一套解決問題的方法!. 做法上,潘寧頓提出聚焦思考模式的7步驟:. 82折倒數🔥 最懂客戶的超級業務課【7/9 業務 ...

  4. LOPIA 插旗台灣,全聯、美廉社迎「爆炸性挑戰」. 衝突不是因為意見不同,而是堅持己見!. 經營好這件事,再不合的人也能變隊友. 三星被擠下智慧型手機市占冠軍後,能否靠「AI 手機」再創巔峰?. 經理人最實用的管理知識交流和學習平台,提供主管和上班族 ...

  5. 2020年10月20日 · 好市多(Costco)的新加油站要開幕了!位於台中市北屯區、台灣的第14家分店 北台中店預計於年底開幕,旁邊附設的加油站昨(19)日搶先試營運,是繼中壢店之後的第二個好市多附設加油站。目前公布的油價低於同業,每公升油錢比中油、台塑加油站便宜3元左右。

  6. 2014年10月11日 · 歡迎訂閱《經理人》電子報,每天進步1%,一年強大37倍!. 「只有在我們無法發聲時,才會明白自己的聲音有多重要。. “We realize the importance of our voices only when we are silenced”. 「當整個世界都沉默,即便一個聲音也會變得很有力量。. 用影音、音頻吸收一本書 ...

  7. 2008年9月9日 · 品的每位新進員工在上場服務顧客之前,都必須先接受工作站的基礎訓練並取得學分。. 其實,大多數的連鎖餐飲業者都已導入標準化流程,但「品最大的不同在於,『流程』只占了工作標準的五分之一,」張勝鄉指出,每個工作站都涵蓋了「外型與內心 ...

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