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永續發展 - 宏達電. 中文 English. 永續發展 (ESG) HTC 承諾遵守營運地區、國際相關法規規範， 以誠信、正直的精神執行業務，且持續提供創新、高品質產品， 同時兼顧環境、員工健康與人權，並積極維護利害關係人權益。 公司治理. HTC 重視營運透明度及公司治理，我們致力於建構完善的公司治理架構，透過強化董事會職能、發揮監察人功能、尊重利害關係人權益等機制，保障廣大股東的權益. 員工關懷. HTC 布局全球海外多個國家，積極在全球各地召募優秀人才，堅持夢想、熱情、勇於挑戰與追求創新的精神，致力於提供多元化、兼具挑戰性且充滿活力與熱情的工作環境. 永續經營.
永續長的話. 時光荏苒，轉眼間，HTC 的永續報告書再次展現在大家面前。. 回顧去年，我們積極開展「淨零減排、TCFD、SASB」等永續專案，執行節能減碳行動（如：熄燈活動）。. 今年，我們更進一步邁向永續發展，此時正值ESG委員會成立的第二年，期待透過擴大 ...
此一革命性的途徑，是我們邁向未來廣闊旅程中的一部分。 2014年HTC推出HTC RE™ 迷你攝錄影機開始進入全新領域。 2016年我們推出更多革命性產品如UA HealthBox™ 智慧連結健身管理系統與HTC Vive™ 虛擬實境裝置，重新勾勒出人們的無限想像，創造出身歷其境的沉浸式體驗，改變娛樂、學習、訓練及許多不同領域的應用。 我們一路走來始終如一，無論是我們的同仁、產品或是社會公益與環境保護專案，「追尋卓越 止於至善 (Pursuit of Brilliance)」的精神，將持續推動我們不斷向前邁進，為人們創造更美好的體驗。 . HTC.
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永續經營 - 宏達電. 作為全球虛擬實境與智慧型手機創新與設計領導者，HTC致力於掌控及減少營運對自然環境所造成的影響，我們體認到減少產品製造過程對環境產生的影響，是實現企業永續發展的重要一環。 因此，HTC提出「永續議程」概念，以「永續環境、永續設計、永續製程、永續產品及永續供應鏈」五大支柱，全面推行環境永續理念，進而將其貫穿於企業營運的各個層面，展現HTC積極追求永續發展之企業責任。 環安衛政策. HTC秉持全方位環境保護、安全衛生及能源管理，致力提供並維持員工安全與健康的工作環境品質。 我們採用ISO 45001、ISO 14001、ISO 14064-1和ISO 50001等國際標準，建立職安、環境、溫室氣體盤查和能源管理標準，透過外部第三方驗證和查證。
