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    Series tied 3-3終場
    5月 3日vs騎士
    W
    103 - 96
    中央組WLPCTGBL10
    4933.5980.03-7
    4834.5851.04-6
    4735.5732.07-3
    3943.47610.05-5
    1468.17135.02-8
    大西洋組WLPCTGBL10
    6418.7800.07-3
    5032.61014.06-4
    4735.57317.08-2
    3250.39032.05-5
    2557.30539.02-8
    東南組WLPCTGBL10
    4735.5730.05-5
    4636.5611.07-3
    3646.43911.03-7
    2161.25626.03-7
    1567.18332.01-9
  2. 2014年2月21日 · 關於您詢問的問題,本工作室提供諮詢意見如下:. 第一、首先,如果雇主即所任職公司有脫產之虞,勞工依法可向法院聲請假扣押裁定。. 如果能提出脫產之證據,假扣押裁定常常在一個星期內就可以作成,接著,就可以檢附假扣押裁定向法院聲請假扣押執行以 ...

  3. 2013年8月16日 · 勞動視野工作室《勞動通訊》由 2013 年 5 月開始發刊,未來將每月一刊,我們會固定在通訊中設置【每月勞動權益解析】專欄,針對各種常見勞動權益問題進行法律分析,讓會員們更了解切身相關的法律權益。 在往後的「勞動之友通訊」中還會陸續討論其他與加班和加班費相關問題,若您已是 勞動 ...

  4. 2015年1月14日 · Jan 14 Wed 2015 00:33. 【勞動檢查專欄】第一次申請勞動檢查就上手(四). close. 烈火(作者曾參與勞動檢查實務工作,為勞動視野工作室會員)&勞動視野工作室工人法律義務諮詢團隊. 【前言】. 我國訂有多項勞動法令來保障勞工的職場權益與工作安全,但是實際上 ...

  5. 2014年10月14日 · Oct 14 Tue 2014 14:16. 【勞動檢查專欄】第一次申請勞動檢查就上手(1). 撰文 烈火(作者曾參與勞動檢查實務工作,為勞動視野工作室會員). 【前言】. 我國訂有多項勞動法令來保障勞工的職場權益與工作安全,但是實際上不少雇主不理解或是不願意遵守這些規範 ...

  6. 2015年1月25日 · 勞動視野工作室工人法律義務諮詢團隊 勞工提問:去年 9 月 1 日-10 月 30 日和 12 月 1 日-1 月 31 日時,我分別跟公司簽了兩份契約,公司最近說因為「工作配置有所異動」,想要在今年 2 月 20 日再與我簽一份約。 但是公司一直說我只是約聘員工,不讓我轉正 職,請問公司可以一直和我簽定期契約 ...

  7. 2014年12月11日 · Dec 11 Thu 2014 00:23. 【勞動檢查專欄】第一次申請勞動檢查就上手(三). 烈火(作者曾參與勞動檢查實務工作,為勞動視野工作室會員). 【前言】. 我國訂有多項勞動法令來保障勞工的職場權益與工作安全,但是實際上不少雇主不理解或是不願意遵守這些規範 ...

  8. 2014年9月11日 · 如果「離職證明書」上面有記載對勞工不利的事項,該怎麼辦呢?. 勞動視野工作室進行的「律師為您解惑」的工人法律諮詢,近來發現有許多勞工朋友提出相關問題,因此本工作室將透過每月勞動權益解析專欄,以本專文就相關問題為您逐一解答。. 本月解析 ...

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