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2013年9月2日 · 女青年隊成立以來，培育出許多傑出人士，著名的作家薇薇夫人（樂茞軍）、曾經擔任政戰學校藝術系系主任的李沛教授等，還有些進入校園擔任教官，甚至獲得教育 界至高無上的榮譽——師鐸獎，她們投身軍旅奉獻自己，更在脫下戎裝後，開創事業的 ...
2014年11月25日 · (1020608原建 1031125新增)以下蒐集中外歌曲 老歌大匯集分享給大家 西洋老歌 只要輸入西元年份，就會出現該年份的流行歌曲 ...
2013年1月17日 · 可以說是「可以因應需求展現能力的人」。. 也就是說，當局勢有所需求的時候，有能力可以提供專業、提供解決方法的人就是人才，相反的，如果有人空有能力，而無所發揮也是枉然。. 就像詩人李白當年遭受權貴排擠，感到懷才不遇，壯志難伸，一時 ...
2014年9月5日 · (971208原建 1030905新增)孫立人將軍與女青年大隊 民國37年底,共軍擴大叛亂,大陸情勢動盪危亂,成千累萬的男女知識青年,滿懷報國之志,但卻惶惶無所適從,陸軍訓練司令部司令
2013年3月25日 · 這些數字不僅是管理與經營策略上的參考值，更是意涵著「以客為尊」、「客戶價值優先」的企業經營理念。. 如何提升來客數增加業績面，其實方法有很多，若以百貨公司櫃點，必須依照各櫃特色與優勢，來找出最佳方法與技巧，當然，對於能提供50% ...
2013年6月19日 · 基測各科試題及解答2013.6.19中午1時上網公布，考生可上網 (http://www.bctest.ntnu.edu.tw/)查詢。. 考生如果對試題答案有疑義，必須在10日上午8時至12日中午12時前，填寫申請表格，傳真至 (02)2394-8937，13日晚上會公布試題疑義釋復結果。. 心測中心則在14日晚上 ...
2013年10月9日 · A咖員工離職10原因《富比士》網站專欄作家麥可．梅耶特（Mike Myatt）歸納出明星員工離職的10大理由：1.無法激發工作熱情：如果工作目標無法激發員工熱情，長久下來很難說服這些頂尖人才留在公司。 2.無法挑戰員工的智力：若工作內容太過簡單或乏味，讓人覺得沒有挑戰性，只是將人才往外推。 3.無法發揮創意：有才能的人最重要的價值就是改變與創新，若處處受限，必須依照既定規則行事，那麼也就沒有他們生存的空間。 4.工作技能無法提升：再優秀的人才，都有繼續成長與學習的空間，若得不到，只能向外尋求。 5.沒有表達意見的空間：如果好的意見無法獲得充分的表達，便只能在其他地方找到發聲管道。
