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1. zh.wikipedia.org › zh-hant › 勞工保險_(中華民國)勞工保險 (中華民國) - 維基百科，自由的百科全書

   zh.wikipedia.org › zh-hant › 勞工保險_(中華民國)

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   ^ 勞工職業災害保險投保薪資級距共有23級，最高月投保薪資為72,800元（69,801 元以上；上述元皆以「新台幣」為單位）。 ^ 部分工時被保險人之薪資未達法定基本工資，但總額有超過12,540元新台幣者，應依本表第一級(即基本工資)申報。

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   配偶應年滿四十五歲且婚姻關係存續一年以上，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第一級。 子女應符合下列條件之一。 但養子女須有收養關係六個月以上：（1.）未成年。

3. 其他人也問了

   勞保最低薪資是多少?

   • 1977年，當時政府規定每一勞工的基本工資為 新臺幣 600元，勞工投保勞工保險的最低薪資為新臺幣1,160元。 1978年12月，勞工保險的最低薪資調提高到新臺幣2,460元， 童工 （當時的情況）、 學徒 為新臺幣1,740元。 1980年代， 俞國華 出任行政院長後，在行政院長任內成立 勞工委員會 ，處理勞資糾紛。 1991年政府開始研議 勞保年金制度 。 2007年，行政院提出《勞工保險條例》修正草案，並將勞保年金所得替代率規劃為1.1%，代表勞工每繳一年保費，可獲得的退休金涵蓋未退休前薪資的比率為1.1%。

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   勞保局是什麼單位?

   • 勞動部勞工保險局 （簡稱 勞保局 ）為 中華民國勞動部 所屬機關，負責主辦 勞工保險 與 就業保險 ，並受委託辦理 國民年金 與 農民健康保險 。 1950年， 臺灣省政府 開設勞工保險，委託 台灣人壽 勞工保險部 負責勞工保險業務。 1960年4月16日，「 臺灣省勞工保險局 」成立，中央主管機關為 內政部 ，地方主管機關為省/市政府社會處或社會局。 業務、財務及爭議事項由「 勞工保險監理委員會 」負責。 1968年，《勞工保險條例》第一次修正， 行政院 修正《勞工保險條例施行細則》，勞工保險之實施區域擴大至 金門縣 、 連江縣 及 臺北市 。 1970年，臺灣省勞工保險局改名為「 臺閩地區勞工保險局 」。

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   勞保費率每年調漲多少?

   • 勞保費率自民國100年1月起至105年12月，每年調漲0.5%；自民國106年1月起至116年，改為每兩年調漲一次，預計調至勞保（普通事故險+就業險）費率上限13%為止；再行評估後續是否調整。

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   勞保費怎麼計算?

   • 勞保費用計算，以「 天 」為單位，整個月的投保日數為30天。 2月28日當天加保，當月保費計收3天。 30日或31日加保，當月保費皆計收1天。 至少 每隔半年按所屬員工最近3個月之平均月薪資總額覈實申報員工投保薪資作調整。 法定申報調整「期限」為每年的2月及8月底須完成通報，調整均自通報之次月1日生效。 保險人之所得，如於當年二月至七月調整時，投保單位應於當年八月底前將調整後之投保金額通知勞保局；如於當年八月至次年一月調整時，應於次年二月底前通知勞保局，均自通知之次月一日生效（即3月及9月）。 投保單位如為即時反映員工薪資所得亦可按月或按季申報調整，均屬適法。

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4. zh.wikipedia.org › zh-tw › 勞保局勞動部勞工保險局 - 維基百科，自由的百科全書

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   勞動部勞工保險局 （簡稱 勞保局 ）為 中華民國勞動部 所屬機關，負責主辦 勞工保險 與 就業保險 ，並受委託辦理 國民年金 與 農民健康保險 。 沿革 [ 編輯] 勞工保險局一樓服務台出入口. 1950年， 臺灣省政府 開設勞工保險，委託 台灣人壽 勞工保險部 負責勞工保險業務。 1960年4月16日，「 臺灣省勞工保險局 」成立，中央主管機關為 內政部 ，地方主管機關為省/市政府社會處或社會局。 業務、財務及爭議事項由「 勞工保險監理委員會 」負責。 1968年，《勞工保險條例》第一次修正， 行政院 修正《勞工保險條例施行細則》，勞工保險之實施區域擴大至 金門縣 、 連江縣 及 臺北市 。 1970年，臺灣省勞工保險局改名為「 臺閩地區勞工保險局 」。

5. zh.wikipedia.org › zh-tw › 台灣勞工退休金制度台灣勞工退休金制度 - 維基百科，自由的百科全書

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   2024年3月13日 · 勞保年金 （勞保）為 確定給付制退休金計畫 （英語：Defined benefit pension plan） （Defined benefit pension plan），可終身領取，即退休後開始領至死亡為止。. 勞工退休金 （勞退）為 確定提撥制退休金計畫 （英語：Defined contribution plan） （Defined contribution plan） [3] ，繳 ...

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   ^ 勞工職業災害保險投保薪資級距共有23級，最高月投保薪資為72,800元（69,801 元以上；上述元皆以「新台幣」為單位）。 ^ 部分工時被保險人之薪資未達法定基本工資，但總額有超過12,540元新台幣者，應依本表第一級(即基本工資)申報。

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   勞保年金 （勞保）為 確定給付制退休金計畫 （英语：Defined benefit pension plan） （Defined benefit pension plan），可終身領取，即退休後開始領至死亡為止。. 勞工退休金 （勞退）為 確定提撥制退休金計畫 （英语：Defined contribution plan） （Defined contribution plan） [3] ，繳 ...

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   2016年4月30日，劳动部发函指将十年未调高的劳保投保薪资上限（俗称劳保天花板）将由新台币43,900元调高为 新台币 45,800元，预计于同年5月1日生效。. 2021年通告（2022年调整），因应劳保职灾保险费率每3年调整一次，预计调降29个行业职灾险费率，调幅为0.01%至0. ...