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- 台積電預計已經正式通過員工業績獎金及分紅案總計將達1,001.81億元，以台灣員工6.7萬人計算，每人平均可望達到149.52萬元。
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2021年2月11日 · 「護國神山」 台積電 先前公佈核准2020年員工業績奬金與現金酬勞，總金額約695億637萬元，若以台積電員工超過5萬人來算，平均每人可領至少逾130萬元，超優福利也讓不少人十分羨慕。 不過，就有一名在台積電待了幾十年的女網友打臉，指出自己領到的年終實際不到10萬，甚至無奈分享在台積電工作後的困擾。...
TSMC 2020 年報. 致股東報告書. 民國一百零九年是全世界遭逢新型冠狀病毒（COVID-19）疫情重創的一年，對於所有受到疫情影響的人們，我們感同身受。 隨著疫情的蔓延，數百萬人喪失了性命，許多城市進入了封城狀態，全球經濟與社會也經歷了巨大的動盪，然而，在家工作和遠距學習等趨勢隨之興起，加速了數位轉型，使得半導體產業的需求依舊持穩。 在台積公司，我們的首要考量是保護同仁的健康與安全，並且確保全球晶圓廠正常營運，持續提供客戶服務。 到目前為止，我們的防疫作為相當成功，未來我們仍然會保持警覺，繼續盡我們最大的努力來克服疫情的挑戰 ... 閱讀全文... 關於台積公司. 民國七十六年，台積公司成立於台灣新竹科學園區，並開創了專業積體電路製造服務商業模式。
- 台積電第四季財報
- 資本支出
- 佔比怎麼成長
- 爬梳「護國神山」2020 年產業脈動
台積電公布在上週四（14 日）公布去年第四季營收，合併營收約新台幣 3615.3億元，稅後純益約新台幣 1,427 億 7 千萬元，年增 22%。每股盈餘（EPS）為 5.51 元（折合美國存託憑證每單位為 0.97美元），皆創歷年單季新高。2020 年的全年營收則達 1 兆 3392.5 億元，也是歷年新高，可說雙創佳績。 與 2019 年的 Q4 比較，2020 年的 Q4 營收增加了 14.0%，每股盈餘也飛升 23.0%，成長了不少。而與 2020 年 Q3 也就是上一季比較來看，Q4 營收增加了 1.4%，稅後純益增加了 4.0%，也是呈現爬升的趨勢。
在上週法說會中，台積電在 2021 年預估的資本支出為 250 到 280 億美元，其中 80% 將用於先進製程，其他則用於特殊製程、先進封測及光罩。此數字優於市場預測的 220 億美元。比較去年的資本支出 172.4 億美元，等於年增 45% 到 62.4%，如此高數字跌破不少人眼鏡。 資本支出意味著台積電「投資自己」的意義，為了增進企業的長期競爭力，而做出的資金分配策略。而台積電更表示 80% 支出將用於先進製程，代表其看好未來趨勢技術，包含 5G、物聯網等的先進技術革命。 根據台積電的說法，提升資本支出的原因，主要是以下四項因素：技術領先、彈性並反應需求的製造能力、保有客戶信任、獲取適當的報酬。
在圖表中，可以很明顯地看到 5 奈米的營收從原本的 0%，至 12 月起飛，最終佔 Q4 營收的 20%，成長幅度相當地高。5 奈米製程的主要產品為 5G 的處理器、CPU、GPU、FPGA，也因為蘋果的 M1 處理器搭載台積電的 5 奈米製程，預測今年的需求將更加強勁。雖然華為已從台積電原先的 5 奈米客戶名單中剔除，但因為其他廠商迅速補足訂單需求，讓 5 奈米製程的業務迅速起飛。 另外佔比越來越重要的還有 7 奈米製程，一季比一季重要，到 2020 年 Q4 已經成為營收 29% 的來源了。 比較兩年的營收佔比，最突出的還是 5 奈米製程的成長，而 16 奈米、28 奈米也有向上攀升的趨勢。 在科技使用上，消費性電子平台（DCE）成長幅度最高，相比去年達 29%，可能與疫情造成電商成購物...
台積電如何成為台灣的護國神山，在疫情重創世界經濟時逆勢成長？INSIDE 將帶你一同回顧、爬梳過去一年的台積電產業新聞。 2020.1 1. 強化對美溝通！台積電延攬英特爾前遊說超級大將 2. 蘋果擴大生產 A 系列處理器 積極追單台積電 3. 先進製程競賽驅動資本支出，半導體設備廠出貨可望續揚 這個時候疫情還沒全球爆發，台積電除了公布 2019 年的成績單外，也積極為 2020 年鋪路。包含因應中美貿易戰，台積電針對華為被禁此事努力調整供貨變化，以及針對蘋果新機發布的晶片訂單。 2020.2 1. 美國考慮切斷華為晶片供應 瞄準台積電等大廠 2. 台積電衝刺先進製程，今年擬徵才逾 4000 人 二月主要就是延續一月趨勢，在中美貿易戰與先進製程這兩項努力。 2020.3 1. 台積電技術強 ...
2021年12月26日 · 南科除了台積電這樣的龍頭科技業廠商員工獎金高，園區大部分的科技廠表現也不差，大都「14個月加上2到3個月獎金」，等於比較一般傳統產業領12個月薪水的員工，可以領4到5個月年終獎金，雖然不同廠商營業狀況不同，「普遍較去年很好」。 南科半導體代工產業因近來晶圓供不應求，產值直線上升，尤其台積電5奈米製程產能越來越大，3奈米製程明年也將進入試運轉，南科園區周遭道路甚至省道台一線、新市、善化地區直到今天仍持續掛滿廣告旗幟，招募作業員、工程師培訓投入產線。 南科林姓工程師打算跳槽台積電，他說，雖然知道進台積電「爆肝的機會更大」，但「14個月基本薪加上超過200萬」季獎金在台積電「這個其實很平常很平常」，只要想到「一年可以賺兩到三年的錢」，就決定要跟他拚了。 ※本文授權自聯合新聞網， 原文見此 。
2021年2月9日 · 隨著獲利持續創新高，台積電核准2020年度員工現金獎金與現金酬勞，總金額約695億637 萬元，依照台積電去年員工數從4.5萬人增至5萬人，平均每名員工分紅將從前一年的102.96萬元增至139.01萬元，增幅達35%。 除了員工分紅，台積電仍持續擴張資本支出，應付市場龐大的半導體需求。 台積電董事會核准資本預算約美金117億9,480萬元（約新台幣3,242億9,327萬元），內容包括：1. 廠房興建及廠務設施工程；2. 建置及升級先進製程產能；3. 建置成熟及特殊製程產能；4. 建置及升級先進封裝產能；5. 2021年第二季研發資本預算與經常性資本預算。
2020 Q4 營運報告，台積電營運報告公布資訊，包含每季財務報表、法人說明會簡報、營運績效報告、營收新聞稿 及，更多關於，請參閱投資人關係網站。.
2021年12月26日 · 年關將近，年終獎金多寡成話題，向來給人高薪印象的科技廠商，今年員工年終也引發關注；有南科台積電工程師透露：他不算每年「固定基本薪14個月」，今年因為部門績效表現良好，可以領到五次績效「季獎金」、每次「破50萬」，等於「兩個月年終再加領
