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2022年4月14日 · 五一勞動節即將到來,今年勞動節碰上星期日休假,也是多數週休二日的上班族休假日,公司是否需要給員工補假呢? 如果當天安排員工出勤,薪水又該如何計算? 有關老闆排班、計薪的相關規定,小編整理了以下三個重點一次告訴你。 目錄. 一、勞動節是法定的休假日,比照政府機關行事曆的公司應讓員工「補假」一天. 二、排休制公司,51勞動節 (國定假日)該如何給假給薪? 三、哪些企業可以不給用員工勞動節放假? 1.不適用勞基法行業別. 2.不適用勞雇關係和從屬性的工作者: 圖/Shutterstock. 🔥 你想要的最夯工作都在這 🔥. 王品集團. 3,374人招募中.
2023年4月20日 · 如果勞動節當天上班,老闆計算的加班費又是否正確?擔心假期被雇主吃掉一天或薪水少算嗎?《518職場熊報》小編幫您整理好這3大重點,告訴您勞動節一般上班族和排休、輪休的勞工朋友應有的補假和薪水權益。
2020年4月20日 · 這次的五一勞動節因遇到周末連續假期,政府擔心連假成為肺炎疫情防疫破口,宣導大家這段期間避免外出群聚,甚至討論到是否取消勞動節假期。 然而,勞動部長已表示不會取消,但是會視疫情指揮中心狀況決定是否延後。 為什麼不能取消國定假日呢? 因為勞動節是法定的休假日 ( 勞基法§37 ),也是屬於勞工的國定假日,因此 只要是「適用勞基法」的勞工,若原本是排「工作日」,雇主都應該給1天有薪假;若是排班制的公司,五一勞動節遇到勞工的「休息日或例假日」,雇主就要給予補假一天 (勞基法施行細則§23-1) 。 Satya TiwariによるPixabayからの画像. 若雇主要求員工在勞動節當天配合加班,則需要依法發給加班費。
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勞動節有放假嗎?
2月4是補班嗎?
國定假日有補假嗎?
不適用勞基法有放假嗎?
2022年6月9日 · 1/1(日)元旦節,於1/2(一)補假 (2)農曆春節連休10天:1/20(五)~1/29(日) 1/21(六)農曆除夕,於1/25(三)補假 1/22(日)農曆初一,於1/26(四)補假 1/23(一)農曆初三 1/24(二)農曆初四 (3)228和平紀念日連休4天:2/25(六)~2/28(二) 2/28(二)228和平紀念日
2020年9月26日 · 3個重點告訴你. by Ching 2020-09-26. 人氣 215,168. 分享 14 102 複製. 10月10日雙十國慶為國定假日,依法應放假一天 ( 勞基法§37 ),然而這一天是星期六,許多比照政府機關行事曆的企業又都是週六、日放假,造成休假日和國定假日撞期,因此會在10月9日週五實施補假一天。 但是,如果是排班制或實施變形工時的企業們,因休假日並非比照政府機關行事曆,如果未事先和員工協商 調移國定假日 ,國慶日又遇到員工休息日、例假日,該如何處理員工出勤狀況呢? 原則上,只要留意以下三點規定,就不會違反法令規定囉! 請老闆、人資們繼續看下去吧。 【圖片授權Andy.LIU Shutterstock.com】 🔥 你想要的最夯工作都在這 🔥. 八方雲集. 392人招募中.
2023年1月31日 · 今年(2023年)1-2月份共有3天補班、3天彈性放假日,你知道補班各是補哪一天放假日嗎?春節假期後、228連假前會經歷一波轉職潮,當在職員工「離職」、新人「到職」,又剛好遇到在「補班日」或「彈性放假日」,是否該補班或能要求補假呢?
2024年1月24日 · 由於今年補班補課日多達6天,也讓明年的連假行事曆受到許多民眾關注,而若對照行政院人事行政總處最新公布的新聞稿可知,2024年總放假天數為115天,3天以上的連續假期只剩下4次,補班次數也只有1次。 至於2024農曆過年可以放幾天,以及2024上班族請假攻略,就讓《518職場熊報》小編繼續來為你介紹該怎麼善用特休天數,來安排明年的休假吧! 目錄. 2024行事曆出爐! 連假有哪些? 農曆過年放幾天? 一次看. 🔥 2024年國定假日一覽表. 2024補班日、請假攻略先記下來! 農曆春節「請3天爽放12天」 🔥 2024年請假攻略. 🔥 2024年補班日. 加碼分享! 2024總統大選投票日、寒暑假日期搶先看. 圖片來源/取自shutterstock. 🔥 你想要的最夯工作都在這 🔥. 壽司郎.