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2022年2月1日 · 因此,各大餐飲集團積極加薪、增添福利徵才並留才,王品表示,每年都會按年度績效調薪,今年預計共開出 1700 名正職職缺,要為新品牌、新展店籌備人力,是王品史上最大規模徵才。 而為提升人才市場競爭力,並因應展店人才需求,乾杯則開 ...
2021年11月1日 · 行政院宣布軍公教自明年起調薪 4%,並鼓勵企業響應加薪政策,對此,鋼鐵公會今 (1) 日表示,經向各會員廠洽詢瞭解,均願意配合政府加薪政策,在今明二年已調整或規劃調整員工薪資,幅度介於 3-5% 之間。
星巴克表示,工作滿 2 年以上的門市店員在 1 月下旬將調薪高達 5%,年資 5 年以上的店員則可享受到 10% 的加薪。 星巴克計畫明年夏季進行第二次薪資調漲,將其平均工資調升至時薪 17 美元。
《日經新聞》報導,迅銷周三(11 日)宣布大加薪,約 8,400 人將因此受惠,包含迅銷總部與門市人員。 迅銷在 2020 年曾調高特定正職員工的起薪,如今該公司採取的最新做法,將是迅銷採用目前薪酬制度 20 多年來首度為全體員工加薪。
面對歐洲日益猖獗的通膨,德國最大工會 IG Metall 周一 (20 日) 宣布,新一輪談判將尋求 7% 至 8% 的加薪幅度,並表示,特斯拉 (TSLA-US) 在當地工廠的招募計畫已受薪資問題干擾。
此次調查也顯示,年前轉職者平均希望比原來工作加薪 8409 元,假如老東家想慰留勞工,平均月薪需加碼 9682 元,等於比前者多 1273 元,約高出 15% 才可能留才成功。
33% 至 177 億美元,高盛薪資大幅成長主要和員工業績良好獲得加薪 有關。 與此同時,美國 12 月消費者物價指數 (CPI) 也將前年同期躍升 7%,增速寫約 40 年最快,顯示即使薪資上揚,物價整體上漲幅度也超越薪資成長 ...