Yahoo奇摩 網頁搜尋

登入

搜尋結果

  1. www.mol.gov.tw › 1607/1632/2660 › 20810【澄清稿】包括遊覽車駕駛在內，凡勞工受雇主指揮監督或 受命等 ...

    更新日期:2021-11-03. 關於遊覽車駕駛工作時間之認定，部分人士有所誤解，勞動部特予澄清：包括遊覽車駕駛在內，凡受雇主指揮監督或受命等待提供勞務之時間，即屬工作時間。. 此外，勞動部會與交通部就「建立安全的職場」與「改善旅遊市場環境」共同檢討 ...

  2. www.mol.gov.tw › 1607/1632/1640 › 44643勞動部1955專線這項功能 協助移工溝通零距離。

    2019年10月7日 · 勞動部1955專線這項功能 協助移工溝通零距離。. 回上一頁. 友善列印. 轉寄友人. 勞動部為協助移工語言溝通需要及提早適應在臺生活，設有1955勞工諮詢申訴專線，除24小時受理勞工諮詢、申訴案件外，還對雇主及移工提供中文與4國語言（印尼、越南、泰國及 ...

  3. www.mol.gov.tw › topic › 3067/14530/24411勞工在事業場所外工作時間指導原則 - 勞動部全球資訊網

    2016年1月5日 · 勞工在事業場所外工作時間指導原則. 回上一頁. 友善列印. 轉寄友人. 更新日期:2021-10-20. 近年來因產業變遷，經濟活動愈趨複雜多元，勞工在事業場所外從事工作之類型日益增加，與傳統或固定於雇主之設施內或指定場所提供勞務之型態不同，常有工作時間認定 ...

  4. www.mol.gov.tw › announcement › 33702【澄清稿】「例假」及「休息日」並非得由雇主任意調整， 應謹守 ...

    2021年11月3日 · 轉寄友人. 更新日期:2021-11-03. 各界對於「例假」及「休息日」得在週期內「任意」更動之疑慮，勞動部重申，例假及休息日並非得由雇主「任意」調整，如果勞雇雙方任一方認為有調整之必要，必須經過協商合意才能變更，又即使變動，仍應嚴守「不得使勞工 ...

  5. www.mol.gov.tw › 1607/28162/28540 › 28574工作與生活平衡及員工協助方案 - 勞動部全球資訊網

    2024年2月16日 · 工作與生活平衡. 隨著進入少子化及高齡化時代，凸顯了勞動力發展的重要性，鼓勵企業提供「關懷員工家庭」與「員工個人生活」的 工作生活平衡措施，是增進員工幸福與企業永續經營的重要議題。. 工作生活平衡的推動面向，包括：「工作面」彈性靈活的 ...

  6. www.mol.gov.tw › service › 19851/19852/19859那些情況下，雇主可以解僱勞工而且不發給資遣費？ - 勞動部全球資訊網

    2014年11月18日 · 更新日期:2021-10-20. 我要發問. 問題. 那些情況下，雇主可以解僱勞工而且不發給資遣費？. 答案. 勞工有下列情形之一者，雇主得不經預告終止契約： 1.於訂立勞動契約時為虛偽意思表示，使雇主誤信而有受損害之虞者。. 2.對於雇主、雇主家屬、雇主代理人或其他 ...

  7. www.mol.gov.tw › 1607/1632/1640 › 16638勞工工作生活壓力事件排行榜 - 勞動部全球資訊網

    2011年6月24日 · 差異最大的職場壓力項目，分別是「遭受性騷擾」（總排名第28名）、「與上司發生糾紛」（總排名第15名）以及「與同事發生糾紛」（總排名第19名）。 而在生活上，一旦發生「配偶或子女、父母過世」、「好友去世」以及「親人發生不名譽的事」等事件，相較於男性勞工，女性勞工也會感受到較大的壓力強度。 而工作壓力事件的數目與強度總分與勞工的教育程度、工時、雇用模式有顯著相關，勞工教育程度愈高、工時愈長，感受的工作壓力似乎愈大，而短期雇用人員比長期雇用人員感受較大的工作壓力。 勞研所代理所長黃秋桂表示，工作壓力對勞工的心理健康以及工作效率有直接的影響；建構健康的職場環境一直是勞委會努力的目標。

  1. 旅行中吵架 相關

    廣告
  2. www.colatour.com.tw

    情和義值千金 - 可樂旅遊 APP下載活動 - 快來領旅遊金

    過去一個月已有 超過 1 萬 位使用者造訪過 colatour.com.tw

    一次比價多家航空，隨手查機票，個別付款超方便，電子機票馬上領！飯店訂房、景點票券一指搞定。 下載可樂旅遊APP並登入會員，點擊活動領取「千元大禮包」。跟著APP導覽查行程、報名、分享訂單。