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  1. 2022年12月8日 · 群創以子公司睿生光電核心技術為員工提供精準健檢服務. 目前剛實施的「創新三層式雙能X光數位平板感測器」同仁健檢,首批參與篩檢人數1,000位,其中650位為45歲以上的樂齡同仁,篩檢方式是透過H2U健康銀行自我健康管理工具App預約登記肺癌篩檢日期和篩檢廠區地點,篩檢當日即有衛福部的X光巡迴車入廠,現場除了有放射師等專業醫療人員操作設備,並可及時回覆同仁疑問,就近提供同仁便捷完善的篩檢服務,接受健檢的同仁紛紛肯定:流程快速明確又分流辦理不必排隊久候,感謝公司關心員工健康,希望開放其他廠區場次並持續辦理相關活動,也建議結合年度體檢,依同仁意願增加自費項目。

  2. 2023年11月14日 · 接軌國際DEISDGs群創就是外籍移工的家 關懷員工不分國籍性別與年齡一視同仁群創持續打磨新亮點今年再攀豐收高峰舉辦多達2,500 人次參與的多元共融月活動

  3. 2021年11月29日 · 身體健康是幸福人生的基礎群創每年舉行員工健檢2020年群創台灣廠區共有23,527人接受一般健檢參與率高達99%健檢異常追蹤率更寫下100%完美紀錄! H2U健康銀行APP\會為每位同仁匯聚任職期間健檢的所有資訊,就能比照、追蹤每年的健檢數值,懷孕、生子的女性員工也能透過妊娠健康管理報喜系統,將醫師評估的各項資料都彙總至APP中,讓孕程更安心順心。 (小小群創教室。 圖片來源/群創光電) INX健康管理平台每個月定期發布健康小百科短文,包括冬季心血管相關照護文章,疫情期間則聚焦在防疫八步驟與防疫心理健康等主題。 疫情三級警戒期間,群創員工有兩個月在家工作,面對家中的老小要照顧,許多人都大呼:「比上班還累!

  4. 2021年11月1日 · 群創透過個人化健康管理工具匯入健檢智慧穿戴裝置及健保就醫等資料全面掌握個人健康數據變化重視運動推廣每年舉辦為期3個月的運動季」,邀請同仁和眷屬參與球類競賽路跑等各種體育活動工作環境的改善上群創自豪擁有全台空氣品質最好的辦公室創辦人段行建2017年於健檢時發現罹患肺癌第1期他認為室外的空氣無法改變至少室內可以掌控為此公司全面檢查竹南台南辦公室並加裝高效率微粒濾網HEPA。 在員工身心輔導上,每年辦理心理健康調查,達到高度參與及諮詢、追蹤管理比率,風險辨識及追蹤管理執行到位;另有完善育兒協助、身心平衡福利的「人生階段假」。 各種策略完整、具創意性,有效改善員工身心及企業健康,為高科技產業典範。 健康促進亮點: 群創運動季、運動補助方案、多元運動社團.

  5. 2024年5月11日 · ESG×CHR 2023年健康企業公民獎|3大新趨勢 實踐職場「真健康」. CHR今年邁入第5年,在聯發科技、緯創資通、世界先進等知名企業持續響應之下,2023年的CHR,總計339家企業響應,下歷年之最,且較2022年大幅成長逾3成;5年下來,已有50多家用心投入員工 ...

  6. 2021年11月24日 · ESG For Health! 第3屆CHR頒獎 群創光電等16企業奪獎. 2021年《康健雜誌》第3屆「CHR健康企業公民」頒獎典禮,23日在台大國際會議中心盛大舉行,共16家企業奪獎。 今年首次舉辦CHR論壇,邀請各組金獎企業代表,分享推動職場健康的第一手實戰經驗,在高階主管帶領下,善用科技工具、無懼新冠疫情,持續照顧員工健康,展現企業韌性與永續精神。 2021-11-24. .文 / 葉懿德. .出處 / 康健編輯部. .圖片來源 / 陳弘璋攝. 字級. 收藏. 分享. 衛福部政務次長薛瑞元、勞動部政務次長王尚志、金管會證券期貨局局長張振山,及評審長、前國健署署長王英偉等出席頒獎,16家獲獎企業也派出高階主管及加油團到場領獎,場面十分熱鬧。

  7. 2020年7月23日 · 衛福部自2018年9月正式通過《特定醫療技術檢查檢驗醫療儀器施行或使用管理辦法》,開放6項細胞治療,包括自體周邊血幹細胞、自體免疫細胞、自體纖維母細胞、自體骨髓間質幹細胞、自體軟骨細胞,及自體脂肪幹細胞治療。 「這是國內第1個非癌症且通過衛福部審核的細胞治療計畫。 」三總醫療副院長鄭書孟表示,三總自今年1月16日正式成立「細胞治療中心門診治療區」後,繼去年5月及7月通過包括血液惡腫瘤經標準治療無效之肺癌、肝癌等四期實體癌的細胞治療計劃審核,今年又通過「間質幹細胞」移植慢性及滿6週未癒合困難傷口治療計劃。 (推薦閱讀: 細胞療法上路我可以用嗎? (三總與訊聯的合作,將細胞治療用於困難傷口。 左起為三軍總醫院外科部主任戴念梓、三總醫療副院長鄭書孟、訊聯生技董事長蔡政憲博士、席宇廷博士。

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