勞動部無薪假補助條件 - Yahoo奇摩搜尋結果

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無薪假有補助嗎?
無薪假每月最高9700、婦女再就業也獎勵過去疫情期間，勞動部祭出無薪假勞工「安心就業計畫」津貼，但隨著疫情結束也將退場；對此，勞動部首度啟動「僱用安定措施」，下修啟動門檻、放寬適用勞工，對無薪假勞工薪資補貼最高9700元。 7月有哪些補貼可以申請？《今周刊》整理了申請對象包括青年、企業、婦女，以及無薪假員工的補貼，提供民眾參考。勞動部在疫情期間實施的「安心就業計畫」，最多每月補貼每位勞工1萬1000元，該計畫已於今年6月30日失效。

7月補貼懶人包》8大項目齊發，勞工最多領15.6萬！無薪假每月最高970…

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無薪假勞工可以申請薪資補貼嗎?
如果勞工的平均月投保薪資和實際協議薪資一樣，或者比實際協議薪資低，就不能申請薪資補貼。薪資補貼的金額有一個上限，就是每月最高不得超過勞工保險投保薪資分級表所定最高月投保薪資與中央主管機關公告每月基本工資差額的一半。目前，最高月投保薪資是46,800元，每月基本工資是24,000元，所以薪資補貼的上限是 (46,800元-24,000元)×50%=11,400元。但是，勞動部為了節省預算，將薪資補貼的上限降低到了9,200元。所以，無薪假勞工每月最多只能拿到9,200元的薪資補貼。薪資補貼的金額也有一個下限，就是每月基本工資數額，也就是24,000元。這表示，如果勞工的實際協議薪資低於24,000元，就不能申請薪資補貼。

2024勞動部「僱用安定措施」無薪假也有補助？快來看看你是否符合申 …

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如何申請薪資補助?
方式，向本部勞動力發展署提出薪資補助申請。減輕其經濟負擔，特訂定本要點。 1、符合社會救助法規定之低收入戶或中低收入戶。 2、依身心障礙者權益保障法領取生活補助費。 3、依老人福利法領取中低收入生活津貼。間之雇主。申請薪資補助。但聘僱許可有效期間逾中華民國一百十四年八月九（一）申請書（如附表）。（二）雇主戶名之國內金融機構存摺封面影本。（三）勞雇雙方簽訂之勞動契約影本。之書件，以網路傳輸或書面方式向發展署申請薪資補助。

雇主聘僱外籍家庭看護工薪資補助要點並自中華民國111年8月10日起實 …

labor.yunlin.gov.tw/News_Content.aspx?n=628&s=388977
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無薪假對勞工權益有何衝擊?
由於實施無薪假對勞工權益衝擊甚大，因此雇主實施無薪假之前，應全面檢討公司用人成本結構，優先考量採取減少公司負責人、董事、監察人、總經理及高階經理人之福利、分紅等措施，若高階主管先減少福利、分紅，對基層勞工而言較為公平，也較能接受無薪假措施。公平性及平等原則，就「對象的選擇」與「實施的方式」，應注意衡平原則。同一職等、薪給的減薪幅度宜平等對待，並特別注意薪資較低同仁維持生計之需要，減薪幅度不宜超過較高薪資職等勞工。對於按月計酬之全時勞工，其每月工資仍不得低於基本工資，以2021年而言，即實施無薪假措施之全時勞工每月工資不得低於24,000元。若為時薪制勞工，則依其出勤時數計算，每小時工資不得低於160元。什麼時候會用到平均工資？

無薪假人數創新高！勞動律師：放無薪假（減班休息）前一定要注意的1…

www.businesstoday.com.tw/article/category/183034/post/202106220027/
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頭條新聞
- 無薪假又上升！一家橡膠業、一家旅宿業合計再放600多人無薪假
  製造業仍是無薪假重災區。目前製造業有187家、4,624人實施無薪假，占全體無薪假人數逾八成九，較上期增加11家、178人。四大製造業中，民生業持平，資訊電子業人數則減少505人，但金屬機電業增加98人，化學工業增加585人。
  經濟日報
  2024年06月03日 19:52
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tw.news.yahoo.com › 無薪假別慌-7行業勞工1月31日起無薪假別慌！7行業勞工1月31日起可申請資金補貼每月最高領9200 ...

tw.news.yahoo.com › 無薪假別慌-7行業勞工1月31日起
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2024年1月9日 · 7行業勞工1月31日起可申請資金補貼每月最高領9200元. 勞動部「僱用安定措施」從本月1日正式上路，「橡膠製品製造業」等7行業的受雇勞工，如果跟 ...
- 7月補貼懶人包》8大項目齊發，勞工最多領15.6萬！無薪假每月最高9700、婦女再就業也獎勵 - Yahoo奇摩新聞
  為持續提供無薪假勞工協助，勞動部大幅放寬同樣補助無薪假 ...
ilabor.ntpc.gov.tw › page › reporting-on-implementation-of實施「無薪休假（減班休息）」注意事項 - 事業單位實施勞雇雙方 ...

ilabor.ntpc.gov.tw › page › reporting-on-implementation-of
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企業實施無薪休假（減班休息）有無期限？依勞動部「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項」以不超過3個月為原則。如有延長期間之必要，應重行徵得勞工同意。
tracyting.com › hirestable2024勞動部「僱用安定措施」無薪假也有補助？快來看看你是否符合 ...

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2024年1月10日 · 勞動部推出的「僱用安定措施」可以讓你無薪休息，同時還能享受高達9200元的薪資補貼！勞動部近日宣布，為了解決部分行業勞工因工作不穩定而面臨的困境，推出了「僱用安定措施」。只要你和老闆達成共識，可以享受無薪假，讓你有一段時間不必上班，同時勞動部還會提供每月最高9200元的薪資補貼！這是一個絕佳的機會，讓你在無薪假的同時，還能獲得額外的政府補貼收入。讓你日子不用過的這麼苦…. 如果你現在正面臨無薪假的情況，不妨把握這個機會，快速申請「僱用安定措施」，讓你的無薪休息也能有錢拿，這樣的福利不容錯過，絕對能夠幫助你度過經濟困境！詳細申請方式懶人包整理分享給你～等你休息了30天後，即可前往勞動部的網站填寫申請表，或親自前往勞動部辦公室申請。
www.businesstoday.com.tw › article › category勞工每月最多領1.3萬，符合資格能領1年！4大補助申請條件一次看 ...

www.businesstoday.com.tw › article › category
2023年6月12日 · 勞動部則表示，新制預計7月1日上路，以目前基本工資為2.64萬元、勞保投保薪資最高4.58萬元計算，無薪假補貼每月最高可補貼9700元。熱門新聞: 勞保老年年金明年提高1歲、到「這年紀」才能領！
finance.ettoday.net › news › 2522224每月最高領1.76萬！無薪假補貼「2新制」7／1起實施 | ETtoday財 ...

finance.ettoday.net › news › 2522224
2023年6月18日 · 根據勞動部公布的「勞雇雙方協商減少工時」應行注意事項規定，若是月薪制的勞工，即使因疫情放無薪假，每月薪資仍不得低於現行基本工資26,400元，且雇主僅能針對「正常上班日」減班及減薪，對於原本的例假日、休息日及國定假日，工資仍應照給。 [廣告]請繼續往下閱讀... 【充電再出發】...
www.businesstoday.com.tw › article › category7月補貼懶人包》租屋補貼等8大項目齊發，勞工最多領15.6萬！無薪 ...

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2023年7月4日 · 為持續提供無薪假勞工協助，勞動部大幅放寬同樣補助無薪假勞工的「僱用安定措施」實施門檻，依據整體景氣狀況評估，薪資補貼為平均月投保薪資與實施減班休息後，實際協議薪資差額的一半，以目前就保投保上限45800元、減班休息後月薪不得低於基本工資26400元試算，每月最多可領9700元。「疫後改善缺工擴大就業方案」最高月領1.3萬. 以行政院公告資訊，「疫後改善缺工擴大就業方案」分為兩方向執行，本方案預定試辦1年，勞動部預計投入10億元，促進2萬名勞工就業。一、獎勵勞工就業：為擴大勞動力供給，勞動部提供就業獎勵，鼓勵勞工投入專案職缺，一般身分勞工給予就業獎勵每月6,000元、中高齡等特定對象勞工每月給予10,000元，最長發給12個月。