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  1. 2021年12月30日 · 在長榮大方發出史無前例的40個月年終後,陽明、萬海怎麼發,外界都在看。陽明年終獎金固定1個月,外加紅利獎金,一般估計最高會有7個月以上水準,但在長榮「開高」後,面臨是否得跟進壓力,成為董事長鄭貞茂最大難題。

  2. 2022年1月6日 · A:根據勞基法規定年終獎金並不是強制事業單位一定要給的獎金,除非在勞動契約中有表明到年薪為14個月,這樣公司就必須依規定把多出來的這兩月薪資發給離職員工。

  3. 2023年12月29日 · 長榮海運 2021年霸氣發放高達40個月年終獎金一事震驚全台,更釣出大批網友羨慕直呼:「想上船」,而長榮集團25日才提前公開旗下各部門的年終獎金,其中長榮航空今(2023)年的年終獎金將有6個月,創下歷史新高,長榮海運的年終獎金也在今(29)日入帳,但金額相對前2年來說算是「校正回歸」,平均約在6個月水準。 今年海運景氣回落。 (圖/高雄港務公司提供)...

  4. 2024年2月7日 · 長榮海運去年祭出45個月年終羨煞眾人,今年除了公股銀,航空、餐飲、汽車都有望迎來「報復性年終」,其中和泰車有望上看14個月、兆豐挑戰9個月年終;而最新宣布的台灣虎航宣布平均發10.8個月年終、長榮航空平均發6個月年終創新高。

  5. 2021年12月30日 · 長榮海運「年終40個月」入帳 員工:沒看過這麼多錢. 年末將近,許多上班族最關心的就是年終獎金,而今年受疫情影響,部分行業都沒有年終 ...

  6. 2024年1月15日 · 綜合來看,年終獎金的發放與否受到雇主內部政策和契約約定的影響。 雖然《勞動基準法》規定了一定的原則,但具體情況還需根據雇主和員工之間的協商和契約來確定。 在面對年終獎金問題時,建議雙方在勞動契約中明確約定相關條款,以減少潛在的勞資糾紛。 (原文標題: 員工在年前離職,是否該發放年終獎金?) 本文為作者投稿,獲授權同意於《職場力》刊載 >> 歡迎投稿. 【職場力調查】您預期的「年終獎金」大概是多少呢? 辛苦了一年,你今年領到幾個月年終獎金? (可於「其他」填寫更多回答) 沒有年終. 1個月以下. 1~2個月. 2~3個月. 3~6個月.

  7. 2021年12月30日 · 竟收到百萬元的年終獎金,原來航海王獲利爆發,今年發出史上最大額年終40個月! 一早進辦公室大家都「群情激奮」,網路梗圖「你在哪裡上班? 」答案已經從「台積電」變成「長榮海運」。 鄉民戲稱,「今天早上叫我起床的是長榮海運的年終獎金」,原來網路上已經好幾張年終獎金超過150萬元的照片被瘋傳了。...

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