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2022年5月29日 · 國內本土確診數每天仍穩定增加8至9萬，不少人解隔前謹慎起見再驗快篩仍呈陽性，專家提醒確診隔離7天後，其實就不需要一直再使用快篩篩檢。
2022年5月20日 · 不少確診者結束7天隔離後，快篩還是陽性，但很多人怕影響工作，仍希望儘快回到工作崗位，勞動部說明，確診者7天隔離解隔後沒有規定一定要快篩，因此如果自行快篩陽性，雇主不能拒絕員工回到工作崗位，但雙方或許可以協議居家上班，或是員工要自行請病假暫時不要出勤。 此外，確診者的密切接觸者同住家人，且已打滿3劑疫苗，勾選0+7回報就免隔離，但這個對象就必須快篩陰性才能出勤上班！ 雇主不能拒絕員工出勤，如考量到防疫風險，也不能逼員工請病假，可協調先居家辦公。 457人染疫過再染Omicron！ 康復三個月內有條件免居隔. 》 https://www.mook.com.tw/article/29710. 居隔原則很多人霧煞煞，確診者目前仍要做7+7，7天解隔後免快篩進入7天自主管理期，也可以返回職場。
2022年10月25日 · 一、確診者解除7天隔離後，後續7天自主健康管理解除條件調整： 目前確診者解除隔離後，需進行7天自主健康管理，於自主健康管理期間應避免出入無法保持社交距離或容易近距離接觸不定對象之場所，禁止聚餐、聚會等近距離或群聚型活動，並遵守現行醫療應變措施。 本項措施調整後，居家照護之確診者，於隔離滿7天後，快篩陰性即可提前解除自主健康管理；收治於醫院、加強型防疫旅館/集中檢疫所之非重症確診者，如以篩檢陰性 (需由醫事人員執行)作為解隔條件，解隔後無需進行自主健康管理。 二、接觸者管制措施全面採行「0+7自主防疫」： 民眾如被匡列為接觸者，依現行措施，可依據COVID-19疫苗接種情形及相關需求，自行選擇「3天居家隔離+4天自主防疫」或「7天自主防疫」。
2022年5月17日 · 因應0+7隔離新制，「確診個案自主回報疫調系統」新選項「已完成COVID-19疫苗追加劑且採自主防疫」已上線，密切接觸者的回報方式與條件，會影響是否收到隔離書，要特別注意填寫。
2022年5月25日 · 由於確診解隔並沒有要求一定要快篩，解隔後進入7天自主管理，羅一鈞也說明過確診隔離7天後，病毒傳染力已下降，外出不會對他人帶來傳染風險。 勞動部也有說明：「雇主不能拒絕員工回到工作崗位，但雙方或許可以協議居家上班，或是員工要自行請病假暫時不要出勤。 」 全台染疫學生統計！ 中市小二女童解隔後回校同學：「別靠近她」 》 https://www.mook.com.tw/article/29750. 1位快遞員確診7天後快篩仍是陽性，本想繼續請假，但公司拒絕，由於他的女友也感染確診，在臉書上抱怨此事，而這類的狀況，醫療應變組副組長羅一鈞其實在記者會上有回應過。
2022年7月7日 · 目前只有輕微的發燒與咳嗽，其餘還好沒有其他症狀，請大家放心，我將依規定進行確診者居家照護「7+7」隔離，今早的行程也已請副市長代理。 居隔已經有了上次的經驗，不會影響工作。 接下來隔離期間，將持續透過視訊及網路，持續推動市政！ BA.5正式進到社區首見2例本土個案！ 45萬劑莫德納疫苗今到貨. 》 https://www.mook.com.tw/article/30092. 國內首見2例Omicron BA.5本土個案後，加上國外BA.4、BA.5的疫情仍迅速成長，南非已引發第5波疫情，國內專家也呼籲接下來要盡快接種「次世代疫苗」，才能提高保護力！ 此外，基隆市長快篩陽性確診，進行居家照護7+7隔離。
2022年4月26日 · 台北市居隔政策說明. 自4月26日起，隔離天數縮短為3 (居家隔離)+4 (自主防疫)，前3天完成接觸者匡列後安排快篩，後4天則是每日快篩，外出全程佩戴口罩。 快篩陽性者，禁止搭乘大眾交通工具！ 台北市自4月26日起，經過申請報備之機關人員 (即COVID-19疫苗公費接種第1、2、3、5、7類人員)實施「以篩代隔」，若後續因與確診者有接觸而被匡列，可以篩檢取代隔離，快篩後維持正常工作與生活。 台北市今新增1302例，由於台北市除了中央的3+4新制外，也實行「以篩代隔」，柯文哲開防疫因應記者會再次說明與強調，接種過3劑疫苗的第1、2、3、5、7類人員，適用台北市新的以篩代隔政策。
