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勞動部近期修正「私立就業服務機構收費項目及金額標準」，明定外籍勞工期滿續聘或期滿轉聘時，若委託仲介機構協助辦理相關手續，受託的外勞仲介機構得向外籍勞工收取服務費用，金額每月不得超過新臺幣1,500元。. 勞動部說明，外籍勞工在臺工作3年期滿 ...
2023年11月13日 · 發展署說明，目前臺灣人力仲介公司依法可向移工收取的費用僅有「服務費」，而外勞仲介公司向移工收取「服務費」與非疫情期間相同，外勞仲介費規定（服務費）必須符合「有簽約」、「有服務事實」及「不得預先收取」等3項條件。
2022年12月27日 · 雇主想委託仲介公司聘僱外勞，就會產生仲介費，其費用不得超過外籍移工第1個月的薪水，也就是要在外勞最低薪資（2022年8月10日調整） 20,000元以下。
2020年3月4日 · 中華民國就業服務全國聯合會2月26日上午在立法院與勞動部官員進行協調會，並提出具體服務事項及費用分析，主張期滿續聘得向移工收取1個月基本工資費用，外加每月300元海外急難協助費，雇主則建議為2個月基本工資及每年2000元服務費。 至於期滿轉換，則建議以2個月基本工資外加每月300元海外急難協助費向移工收取費用；雇主則為2.5個月基本工資外加每年2000元服務費。 全聯會理事長黃杲傑會後轉述此次訴求時提到，移工三年期滿，無論是由原雇主續聘或者轉換其他雇主，事實上仲介除了相關的基本文件外，都需要協助勞雇雙方協商，很多事項也很難界定是對雇主或移工的服務項目。
2017年4月26日 · 勞動部 動力發展署今 (26) 日發佈新聞稿指出 外勞 期滿續聘或轉聘， 仲介 不得再額外收取仲介費。 勞動部指出， 就業服務法第52條已取消外籍勞工3年出國1日規定，外籍勞工在台工作滿3年不必出國1日，得由原雇主續聘或新雇主接續聘僱。...
依各國駐臺辦事處文件驗証費規定，免費-新臺幣 雇主 仲介費 合計不得超過外籍勞工第1 個月薪資。 服務費 每一名勞工2,000/年，不得預收。
當考慮聘請外傭看護時，費用是一個重要的考量因素。外傭看護的費用計算方式分為長期和短期兩種，各有其適用情況和具體費用範圍。 長期外傭看護費用主要是以月薪制度計算，費用通常落在每月 20,000 至 35,000 台幣之間。
