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  1. 湯石照明 ( 4972-TW )下週 (3月23日)將進行除息交易,其中每股配發現金股利1.62元。. 以今日 (3月16日)收盤價30.05元計算,預估參考價為28.43元,息值合計為1.62元,股息殖利率5.39%。. (註:預估參考價等資訊,皆以 (3月16日)收盤價做計算,僅提供參考). 湯石照明 ...

    • 股票股利與現金股利
    • 如何計算除權除價格
    • 如何參與股利分配

    當我們買進股票成為這家公司的股東後,公司將去年度所賺的盈餘回饋給股東。而我們拿到的股利就是我們身為股東的投資報酬。所以除權除息當中的 “除” 是「分配」的意思,除權是分配股票,除息是分配現金。所以有分為股票股利和現金股利: 1. 「股票股利」是指企業盈餘以股票的形式發放給股東(編按:也可以說是 盈餘轉增資 )。當公司發放股票股利時,叫做「除權」,除權後 1~2 個月會收到「股票股利發放通知單」的『新股權利證書』,該公司會依照通知單上的說明辦理發放股票,就會直接匯到你的集保帳戶。 2. 「現金股利」則是企業盈餘以現金的形式發放給股東,當公司發放 現金股利 時,叫做除息,除息後 2 週~1 個月內會收到「現金股利發放通知單」的『股利匯款通知』,公司就會直接匯到你的股票買賣的銀行帳戶。

    而當公司進行除權息之後,我們應該如何計算我們的股價?參加除權除息後,到底股票是要賣在什麼價位,才是會有獲利的?除權息參考價(平盤價)=(除權息前一日收盤價− 現金股利 ) / (每1張+配股張數)1. 只除息(只配股息)假設 A 公司股價 50 元,配息 3 元。計算方式就是把前一天的股價減去配息,就可以得到隔天的開盤價了,如例子,隔日的開盤價就會是 47 元( 50−3=47 )。2. 只除權(只發股票)假設 A 公司股價 50 元,配股 0.5。因為一張股票的面額是 10 塊,所以配 0.5 代表的是一張股票可以配 50 股,也就是股票會從一張( 1000 股)變成 1.05 張( 1050 股),所以隔天的開盤價為 47.6 ( 50/1.05=47.6 )。3. 除息又除權假設 A ...

    只要在除權息前一天 (含) 持有該公司股票,即可參與股利分配。例如: 8 月 20 日除權息,也就是說必須在 8 月 19 日前(含)持有該公司的股票,才能享有配發股利的權利,即使您是 8 月 19 日買進 8 月 20 日賣出,一樣享有配發股利的權利,但 8 月 20 日買進的就不能參與配發股利,因為發放股利名單已於 8 月 19 日收盤後確定。而你也可以到台灣證券交易所→點選 「市場公告」→除權除息,預告表就可以查看即將除權息的公司,還可以進行試算。(如下圖) 隨著除權息旺季及將到來,證交所表示,融券賣出投資人應額外謹慎,尤其是股本小、籌碼少、券資比高、及證交所公布之注意、採行處置措施之個股,避免遭到高價強制回補等事宜。輕鬆搞懂股票股利與現金股利的區別與計算方式,大家也快去試著計算自己投...

  2. 發布於 02月27日07:13. 已追蹤. 公開資訊觀測站重大訊息公告. (4972)湯石照明-代重要子公司中山泰騰照明有限公司公告董事會通過盈餘匯回GREATSUPER TECHNOLOGY LIMITED. 1.董事會決議日期:113/02/27. 2.發放股利種類及金額:中山泰騰照明有限公司經董事會決議盈餘分派人民幣 ...

  3. 其他人也問了

  4. 台灣的股票面額每股是 10 元,所以發放 1 元的股票股利,指的是:持有一股的投資人可以額外再獲得 1/10 股的股票,以此類推,持有 1 張(1,000 股)股票,就分配到 0.1 張(100 股) 股票,0.1 也可以說是這次除權的配股率。 以欣雄(8908-TW)為例,2019 年預計要發放 0.91 元的股票股利,除權的配股率就是 0.091,原本 1 張的股票會變成 1.091 張,讓張數變多了! 發放 1 元的現金股利呢? 就簡單多了,持有 1 股就可以被分配到 1 元,如果我手上持有 1 張股票,那我就可以獲得 1,000 元的股利。 如果以 100 元買進一張中華電信(2412-TW)的股票為例,發放 5 元的現金股利,則投資人可以領到 5,000 元的股利

  5. 根據目前健保署規定,領取的單筆股利(包含現金股利股票股利的總合)達2萬元,就須扣繳二代健保補充保費,且會在股利匯入投資人帳戶前直接扣除費用。

  6. 今年金融股不僅不用提存特別盈餘公積,甚至可迴轉挹注可分配盈餘,使得多家公司股利改寫數十年來新高,加上股債市行情大好,存股族股利、價差兩頭賺,荷包可望大幅增胖,預料各家金融機構的股東常會上也將呈現歡樂氛圍大於煙硝味的現象。

  7. 所謂的「現金股利」,是指公司從銀行帳上直接提撥「現金」發放給股東;然而,現金股利的發放,雖然可以控制公司股本的膨脹,不會稀釋未來每股EPS的獲利,但對公司最直接的影響,就是手頭的現金變少(因為發給股東了),如果此時公司需要大規模擴充營運,就會產生資金不足的困擾。 因此一般而言,會選擇發放「現金股利」的公司,大多屬於業績已經進入到成熟階段,一方面不需要再投入太多現金用於資本支出,另一方面,本業穩定的獲利,足以每年為公司帶來豐沛的現金流量。 相較於「現金股利」,發放「股票股利」,對公司的好處是可以保留帳上的現金,壞處是會造成股本的膨脹,如果未來獲利成長的速度趕不上股本膨脹的速度,將會嚴重稀釋每股EPS的表現,進而影響到股價走勢。