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  1. 2024年4月10日 · 4. 看看所應徵的職務,是不是能夠勝任的: 應徵的工作適合你嗎? 還有沒有其他更能讓發揮所長的職務呢? 的履歷表能讓企業看出你有做這份工作的潛力?還是起來毫不相關呢? 5. 不要空等,持續應徵其他職缺:

  2. 2023年11月7日 · 之後主管先走後,HR 再會跟聊一下,主要是問覺得自己什麼優缺點、跟別人合作的經驗,問完後再問問看你有沒有什麼問題。然後我又問了一次 pay (乾,我怎麼這麼失敗),HR 說應該 60 往上,之後如果二面才會詳細談。

  3. 2024年4月15日 · 第一、研究公司的背景. 在收到面試通知時. 第一步一定要去研究公司的背景. 熟悉公司產品,甚至要去各大相關評價. 並且進一步挖出背後出資者等資訊(如果可以找的到). 因為這些評價或多或少代表著這個公司的名聲. 以及對待員工的方式. 當然今天 ...

  4. 職缺招募|一個堅持100%全英語外師教學,提倡腦科學教育,將Neuro(大腦神經元)與Link(連結)兩字為品牌名稱,以此象徵紐洛琳的精神:用正面情緒重塑大腦學習力、將快樂體驗注入教學體系、串聯感官全新記憶、讓孩子愛上英語,紐洛琳英語學院,是一個欣賞每個孩子,也期許孩子喜歡學習英文時 ...

  5. 2024年3月28日 · •如果遇到糾紛或意見不合的時候,會麼處理? •以前哪些事會讓你有成就感? •碩論內容、專業問題(電子電路學、熱傳) •這職務平時可能會需要加班或輪班,能接受? •你有沒有什麼想問的?(機率100%) •缺錢?、你有女友

  6. 2024年5月17日 · 職缺招募|楓林機電實業有限公司成立87年,主要以高低壓配電為主,至今已二十餘年,成立後一直秉持著『專業、品質、服務』的經營理念,擁有為數為數不少的客群。我們重視每一位員工,除了良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入『楓林機電實業有限公司』的 ...

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