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  1. 2019年9月30日 · 氣象局表示宜蘭花蓮台東陸上應嚴加戒備並防強風豪雨。 海上部分,台灣北部海面、台灣海峽北部、台灣東北部海面、台灣東南部海面、巴士海峽航行作業船隻應嚴加戒備。

  2. 2019年9月30日 · 停班停課的英文有以下幾種說法: The government has announced school and office closures starting at 4 p.m. Tuesday. 政府宣布從禮拜二下午四點開始停班停課

  3. 2023年10月4日 · 截至目前5日停班停課的是臺中彰化雲林南投嘉義縣嘉義市台南高雄屏東臺東花蓮澎湖連江最新停班停課資訊可見 行政院人事行政總處 。 颱風假期間,老闆要員工居家辦公可以嗎? 颱風假出勤上班有加班費嗎? 104 人力銀行整理颱風假出勤、給薪的常見 5 大問題如下: 中度颱風小犬襲台! 颱風假有薪水嗎? 出勤有加班費嗎? Q1. 颱風假老闆要我居家辦公可以嗎? 一聽到政府宣布放颱風假的消息,打算來好好追劇一整天,但老闆竟然跟我說因適逢旺季,即使放颱風假也得在家辦公,覺得也太不合理了吧! 不過,104 人力銀行指出,颱風假目的是保障員工避免出勤有安全上的疑慮,企業在颱風日當天仍有給予薪水,是可以要求員工在家上班的。 延伸閱讀: 居家上班可以放颱風假嗎? 勞動部出面說明.

  4. 2018年7月10日 · 1. 工作地居住地上下班經過地區停班勞工可告知雇主不出勤雇主可不給薪. 依勞動部公告的「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」規定,只要勞工工作地、居住地或正常上下班所經過的地區,該轄區首長宣布停止辦公,而勞工未出勤時,公司就不得視為曠工、遲到或要求勞工以事假或其他假別處理,並於出勤紀錄以「颱風停班」註記,不得強迫勞工補班、扣發全勤獎金、解僱或給予不利處分。 例如勞工居住於桃園市,工作地卻在台北市,上班途經新北市,只要其中一縣市宣布停止上班,即適用該規定。 勞動局指出,颱風期間如果勞工發現出勤恐危害生命安全,可向雇主說明後,行使「退避權」不出勤,自行停止工作退避到安全場所,雇主可不給付這段時間的工資,不得強迫勞工出勤。 如果雇主需要勞工出勤,必須徵得勞工同意。

  5. 2019年9月29日 · 台灣每年總會有幾次颱風假,政府現在也有很清楚的規定,由縣市長自行決定是否要放颱風假,勞動相關法令也有很明確的相關規定,但為何人資還是會苦惱這些颱風假相關問題呢? 我想應該是因為人資夾在老闆主管們與員工之間的無奈吧,既然有這樣的無奈痛苦,有沒有甚麼辦法不要讓這個問題一再重複發生? 這才是關鍵所在! 談颱風假的相關問題,多是出在「颱風假是正常工作日」, 很多人資會先找相關法令規定和法院判例,但我反而要先談一些觀念,釐清認知了問題的本質核心,才去找相應的規定 。 讓我們先針對「颱風假是正常工作日」來釐清相關觀念: 一、颱風假「不必」上班. 大家都會問:颱風假到底是不是「假」? 勞動部和很多專家都說颱風假不是「假」,不是勞基法規定的「假」等解釋,說得很清楚但看得很模糊。

  6. 2018年7月16日 · 颱風停班停課」,英文的名詞說法可以說school and office closure,也可以說 close/cancel/suspend work and classes。 在台灣政府可以決定是否該停班停課但是在美國政府只能決定停課與公家機關的停班一般企業是否要停班則由各公司決定

  7. 2024年5月20日 · 1. 於颱風豪雨期間經濟部災害緊急應變小組二級開設以上時2. 發布的單位由各水庫的管理單位來發布洩洪警戒,並依據各水庫運用要點所訂的時機發布。

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