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  1. 2022年12月9日 · 根據麥肯錫(McKinsey & Company)2022 年研究顯示,加薪不再是首要誘因, 近 3 成的員工在意公司是否提供職能精進資源;高達 69%受訪者在 SAP 調查中表示,需要學習新的技術跟技能,才能因應未來的工作 。. 所以,以公司思維推動的「教育訓練」已經無法滿足 ...

  2. 2021年6月25日 · CEO這樣找到人生導師. 《財星》(Fortune)報導,美國 500 大企業中,有近 70% 實施師徒制;在台灣,商業雜誌《Career》2006 年調查,76% 上班族曾在踏入職場時,受過職涯導師照顧。 師徒制原意是工作場域上的人際關係(interpersonal relationship),是指資深者傳授智慧與知識給經驗較少的同伴的過程。 「mentor」(導師)一詞是從古希臘神話人物曼托爾(Mentor)的名字延伸而得。 曼托爾在國王參加特洛伊戰爭期間,在宮中輔佐王子鐵拉馬庫斯(Telemachus),所以後來「Mentor」就引申具有指導、陪伴的意味。 後來也有企業在內部建立正式的 mentor 制度,所以如今師徒制涵蓋正式與非正式的人際關係。

  3. 2020年12月21日 · 談到教練輔導,我將它拆解為四大步驟,分別是: 第一,同理於前;第二,引導為中;第三,教導為後;第四:激勵收尾。 讓我們透過實際的練習,來學習了解這四個步驟。 同理於前. 不少主管聽到部屬訴說在工作、人際關係、或者在績效上遇到的困難時,第一時間的反應,就是想儘快地給部屬分析或建議,甚至會想說明是非和道理。 但太過激進積極的態度,往往讓部屬聽不下去,也可能會在溝通對談中,造成彼此緊張的溝通氛圍,最後弄得不歡而散。 因此,主管在第一時間,若是聽到部屬對工作有所抱怨,或正在宣洩負面的情緒,可以先採取第一步驟,用「同理於前」的四句話做回應: 「這個問題的確有點挑戰,壓力真的不小,換作是我也一樣,這陣子辛苦妳了!

  4. 2015年7月13日 · 你或許覺得你在「做管理」,但是這項工作本身其實包含了許多不同性質的活動。 加拿大管理大師亨利‧明茲伯格(Henry Mintzberg)在1973年的經典著作《管理工作的本質》(The Nature of Managerial Work)中,透過觀察5位執行長的實際工作內容,歸納出管理者在日常工作中扮演的10種角色(managerial role),並且劃分為3個範疇: 一、人際範疇:提供資訊. 企業賦予經理人管理層級的權力與地位,使他的工作內容需要建立好對組織內、外的人際關係。 角色1. 精神領袖(figurehead) 管理者處於公司或部門的最高位階,成為組織的象徵,有義務代表組織參與一些活動和儀式,像是主持剪綵、參加員工婚禮等等。 這些大多與管理工作沒有關係,僅僅是出於社交需要。

  5. 2016年6月14日 · 整理 硯文. 本文出自. 買書去. 主管「自我感覺太好」怎麼辦? 消極閃避沒用,你該這麼做保護自己! 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 43歲的珍妮是一家小軟體公司的設計師,她過去一年請病假的次數,是進公司9年來最多的一年,全因為那「自我感覺良好」的新專案經理杜魯。 「杜魯在創新設計方面特別強,但招惹同事憤恨的本事更高。 」珍妮說,對主管一向畢恭畢敬的杜魯,常常一轉身就變了一個人,面對部屬提案不是看衰「不會有好結果」,就是潑冷水說「這我在另一個案子已經試過了,行不通」,「沒有一個點子是好的,除了他自己提出來的以外。 」珍妮說。

  6. 2016年6月14日 · 2016-06-14. 整理‧撰文 陳芳毓. 好的領導者,通常都有個好mentor! CEO這樣找到人生導師. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 「導師」(mentor)一詞,來自希臘詩人荷馬的史詩《奧德賽》(Odyssey)。 故事中,國王奧德賽率兵參與特洛伊戰爭前,將兒子泰勒馬科斯(Telemachus)託付給好友孟托(Mentor)。 孟托鼓勵泰勒馬科斯學著抵抗壓迫者,離家尋找父親的下落,不只教給他知識,也給予思想啟發與行動建議。 因此,「mentor」便成為人生與職場導師的代名詞。 許多外商公司都有導師制度,將沒有從屬關係的主管與同仁兩兩配對,由前輩指導後進。 給予專業與生活上的建議。 如果公司沒有這種制度,或者你和直屬主管處不來,你也可以自己找一位導師

  7. 2023年10月17日 · 台劇《有生之年》的人生六堂課:世界少了我們,也不會停止轉動。. |經理人八分生活. 「世界少了我們,也不會停止轉動。. 」台劇《有生之年》的 6 個人生忠告. 串流時代,台劇能量爆發,下一步是什麼?. 慷仁:演員要跟著時代走. 話題台劇 ...

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