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  1. 外籍看護來台工作應加入全民健康保險,外籍家庭看護健保費投保級距依據基本工資, 自2024年1月1日起,基本工資調升至27,470元,雇主負擔為1,329元。 勞工職業災害保險費 「勞工職業災害保險及保護法」已於2022年5月1日上路,外籍家庭看護工及家庭幫傭為職災保險的強制投保對象,職災行業分類屬「家事服務業」,職災費率為0.18%, 以每位勞工每月投保薪資27,470元計,單月保險費為49元。 移工職災保險保費併同在就業安定費繳納月份收繳,盼減輕雇主負擔。 延伸觀看: 家庭類移工職災保險申請.

  2. 外籍看護來台工作應加入全民健康保險, 外籍家庭看護健保費投保級距依據基本工資,自2024年1月1日起,基本工資調升至27,470元,雇主負擔為1,329元。 勞工職業災害保險費 則根據「勞工職業災害保險及保護法」規定,外籍家庭看護工及家庭幫傭為職災保險的強制投保對象,職災行業分類屬「家事服務業」,職災費率為0.18%,以每位勞工每月投保薪資27,470元計,單月保險費為49元。 移工職災保險保費併同在就業安定費繳納月份收繳,盼減輕雇主負擔。 除了基本工資、健保費、勞工職業災害保險費之外,雇主還需要支付其他費用,例如仲介費、機票費、生活費等。 仲介費通常由仲介公司收取,費用會因仲介公司而有所不同。 機票費則需由雇主自行負擔,費用會因航空公司和出發地而有所不同。

  3. 2024年10月7日 · 在2023年開始,對於許多需要長期照顧的家庭來說,根據《勞動部勞動力發展署》最新公告,外籍看護費用補助已經可以進行申請,外勞仲介提醒所有雇主要特別注意這些公告重點,可以為家庭聘請外籍看護上面做一些支出的補貼,千萬不要錯過了!

  4. 2024年10月9日 · 外籍看護的基本薪資每月約20,000元,加班費每月約2,668元,雇主需支付的健保費約每月1,329元。 就業安定費則是每月約2,000元。 此外,還有勞保職業災害保費和意外險等其他保險費用。 1 看護外勞加班費若星期日有休息則無需支付,但是一般都無休;如果有第五個星期日亦需支付。 外籍看護費用移工負擔部分. 外籍看護每月需要負擔的健保費約426元,體檢費每次約2,000至3,500元,這些費用依照醫院規定收取。 申請居留證需支付1,000元規費,護照延期、換發及遺失補發費用則依各國辦事處的時價辦理。 回程機票費用每人約8,700至10,000元,如果外勞因個人因素中途解約,返國機票費用需由外勞自行負擔。 外籍看護費用──移工的實收薪資. 20,000 + 2,668 = 22,668.

  5. 外勞看護費用主要包含:仲介費、仲介公司服務費、外籍看護薪資、健保費、勞保費、機票費用、住宿費用等。 其中仲介費和仲介公司服務費是雇主需要支付給仲介公司的費用,而外籍看護薪資、健保費、勞保費則是由雇主直接支付給外籍看護。

  6. 2022年8月10日 · 就業安定基金管理會111年8月10日通過勞動部規劃家事移工建議調方案,由每月薪資1.7萬元調高至2萬元,外籍家庭看護工及家庭幫傭都適用。. 為雇和諧關係、整體移工管理及穩定移工來源,自111年8月10日起,新招募引進或期滿續(轉)聘的家事移工適用調 ...

  7. 發展署針對聘僱外籍家庭看護工的雇主,提供薪資補助,其中符合免繳納就業安定的經濟弱勢雇主每月補助3,000元,最多補助3年,最高補助10萬8,000元;如非屬經濟弱勢雇主,而是一般聘僱外籍家庭看護工的雇主,則每月補助1,500元,最多補助至4個

  8. 2022年8月10日 · 二、本要點之補助對象,為經本部許可聘僱外籍家庭看護工之雇主,且雇雙方簽訂之勞動契約約定每月薪資達新臺幣二萬元以上,同時符合以下條件之一者:

  9. 2022年8月10日 · 外國人勞動權益網建置計畫,透過權益網站之建置,更完備訊息宣導通路,讓雇主、移工及外國專業人士皆能隨時獲得最新及最完整之法令及權益保障資訊,締造和諧之勞雇關係。

  10. 勞動部宣布自2022年8月10日起,新招募引進或承接或期滿續(轉)聘的家事移工(家庭幫傭與家庭看護工)每月薪資調整至2萬元。. 外籍家庭看護周日算休假,若要上班需另給加班費(667元/天),且工作滿一年後,也需提供每年7天外籍家庭看護特休假,但與台灣 ...

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