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  1. 2019年6月24日 · 台灣未來若要讓民營企業的勞工董事明文入法,權利義務也應討論。. 華航機師罷工 時,交通部一開始站在第一線斡旋,勞資5度協商達成共識後,才由勞動部次長劉士豪出面宣布結果。. 而長榮空服員從罷工投票開始時,行政院即指示成立專案小組,交通部處理 ...

  2. 2019年2月14日 · 7天罷工期間,光是勞資雙方便付出逾6.42億元的代價,還有無可估計的社會隱形成本。工會與華航完成4度協商,每一個談判時刻都價值千萬。首開凌晨的「紅眼協商」會議、第一次開放媒體直播,《報導者》記者全程守在第一現場,完整記錄每一個 ...

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  3. 12天飛5國的血汗班表,疲勞航班把華航機師逼上罷工路. 桃園市機師職業工會華分會選在大年初四、2月8日凌晨宣布清晨6時起正式進入罷工,許多旅客措手不及,外界支持聲與罵聲齊發。. 華航長年未重視及改善機師航班過勞、調整薪資待遇,機師工會3年內、3 ...

  4. 2018年6月21日 · 那場被譽為「史上顏值最高」的華航罷工,連剛上任一個月的總統蔡英文都出面為勞方背書,行動以成功之姿劃下句點。兩年後,重新檢視,除了當時爭取的工作條件外,罷工後的華航還有什麼改變?

  5. 2019年2月14日 · 工會和華航對第3至第5項訴求達成「禁止秋後算帳」、研議管理制度、加強與工會溝通協商,且把「比照長榮第13個月全薪納入團協」,改為「飛安獎金」,2月21日再議後納入團協當中協議獎金金額,然而,飛安獎金部分在團協有簽署「會員專屬」,但華 ...

  6. 長榮空服員罷工 歷時17天落幕,工會從最初提出的8大訴求,到放棄禁搭便車、勞工董事兩大關鍵;面對長榮資方先以「 勞工董事 」訴求違反《勞資爭議處理法》向工會提告、並求償5.78億反制,更拖至第9天才以6項對案上談判桌,最終再被逼出同意3年不罷工的 ...

  7. 2019年2月11日 · 機師罷工情、理、法,你該知道的10件事. 連續3年,華航從空服員到機師都走上罷工之路,外界眼中光鮮亮麗的高薪菁英族,也以最極致的手段爭取勞動權益,台灣的社會環境與勞權意識走向了一個新時代。. 無論對於罷工者的訴求、手段,理解或質疑 ...

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