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  1. 2021年8月17日 · 〔記者張慧雯/台北報導〕一年一度的台塑集團加薪案今(17)日拍板定案!台塑集團員工每人加薪3.83%,並加發1萬元的勤勉金,總計調薪幅度達5.33%,寫下歷史新高紀錄。 受疫情影響,今年工會

  2. 2010年6月4日 · 〔記者王珮華/台北報導〕富士康加薪超過三成,同業壓力倍增,電子業大老闆對此反應大不同,廣達董事長林百里,絕口不加薪問題;台達電董事長鄭崇華則表示,富士康加薪三成「才跟我們一樣,我感到很驚訝」;英業達董事長李詩欽則不諱言 ...

  3. 2021年8月18日 · 〔記者張慧雯/台北報導〕一年一度的台塑集團加薪案昨日拍板,台塑集團員工每人加薪三.八三%,並加發一萬元慰勉金,總計調薪幅度五.三三%,寫下歷史新高;以去年台塑基層員工平均薪資五萬四八 元來看,調薪後每月薪水約增加二一 元。 受疫情影響,今年工會與台塑集團談加薪案都採用視訊會議,繼上週與台塑集團總管理處總經理林善志開視訊會議後,總裁王文淵昨日中午與工會代表以視訊會議敲定加薪幅度,總計調薪幅度達五.三三%,羨煞不少上班族。 去年台塑集團獲利大幅滑落,加薪幅度僅一%;而過去台塑加薪高點是在二 一八年,當年四寶獲利豐厚,王文淵給予調薪四%外,加上四千元紅包,合計加薪幅度約四.七%。 事實上,往年台塑集團調薪幅度多在三%上下,今年因上半年獲利豐碩,加計紅包後加薪幅度達五%以上,讓不少員工樂壞。

  4. 2024年5月26日 · 台灣中油日前將調薪案送達經濟部國營司進行審查,最快下月交由經濟部長郭智輝批准。而台糖、台電、台水加薪案已由卸任部長王美花簽署核准,據透露,這次平均加薪幅度達四.三%,估五萬多名員工可受惠。中油調薪案 日前送經濟部國營司審查

  5. 2024年3月1日 · 〔記者林菁樺/台北報導〕中小企業加薪減稅草案今(1日)出爐,三大方向包括刪除「景氣啟動門檻」,並針對加薪抵減、增僱員工租稅優惠提高到150%;也因應少子化、高齡化有勞動力不足趨勢,增僱員工租稅優

  6. 2023年9月12日 · 〔記者王憶紅/台北報導〕中華電信與中華電信工會今(12)日達成多項共識,其中,自2024年1月1日起全員定額加薪3000元,同時,明年7月1日起全員增給免稅伙食津貼2400元,再加上員工酬勞、福

  7. 2022年4月29日 · 〔財經頻道/綜合報導〕根據消息人士透露,三星電子(Samsung)終於同意加薪9%,結束自2月以來,共11輪的勞資談判。 韓聯社報導,消息人士稱,加薪消息是來自早前對內發布的公告,除了加薪

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