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2. wiki.mbalib.com › wiki › 焦虑型依恋焦虑型依恋 - MBA智库百科簡

   wiki.mbalib.com › wiki › 焦虑型依恋

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   2022年11月24日 · 1. 害怕被拒绝，感觉自己不够好. 具有焦虑型依恋的人非常害怕被别人拒绝或抛弃，以至于TA们会做出一些努力，来试图阻止这种情况的发生。 TA们可能会给别人以很高的评价，但这也会使TA们自己拥有较低的自尊或缺乏自信。 TA们可能会觉得自己还不够好，或觉得自己有缺陷，不够完美。 TA们可能会花很多时间去思考自己所认为的自我缺陷是什么，因此TA们会进行大量的自我批判，来强化这种"不够好"的感觉。 正因为如此，具有焦虑型依恋的人非常需要得到别人的确认，确认TA们是值得被爱的、是有价值的、是足够好的。 然而别人可能不认为TA们是这样的人，也不会给予TA们这种确认。

3. wiki.mbalib.com › zh-tw › 哥特曼量表哥特曼量表 - MBA智库百科

   wiki.mbalib.com › zh-tw › 哥特曼量表

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   什麼是哥特曼量表. 哥特曼量表 是由 哥特曼 於1950年提出的，哥特曼量表是單維的，即量表自身 結構 中存在著某種由強變弱或由弱變強的 邏輯 。. 量表通常由單向且同一性質的陳述組成，被試在回答時，若同意某一個不容易被接受 (或較困難)的陳述，必然也會 ...

4. wiki.mbalib.com › wiki › 斯特朗职业兴趣量表斯特朗职业兴趣量表 - MBA智库百科簡

   wiki.mbalib.com › wiki › 斯特朗职业兴趣量表

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   2014年8月7日 · 什么是斯特朗职业兴趣量表？. 1927 年, 斯特朗 ( E.K.Strong) 编制完成了第一个正式的职业兴趣量表 (StrongVocationalInterestBlank) 。这是最早的职业兴趣测验。他的方法是先编制涉及各种职业、学校科目、娱乐活动及人的类型的问卷, 然后取两组被试, 一组代表 ...

5. wiki.mbalib.com › zh-tw › 葛伦的LMX理论葛倫的LMX理論 - MBA智库百科

   wiki.mbalib.com › zh-tw › 葛伦的LMX理论

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   2017年12月17日 · LMX理論的三個構面. 1、貢獻：在雙方關係中，個體所知覺到彼此投註於與工作有關係的活動的量、質和方向。 2、忠誠：在雙方關係中，對另一方的目標與個人特長所表現的公開支持。 3、情感；在雙方關係中，基於 人際吸引 （而非工作或專業價值）對另一方所產生的情感三方面。 [ 編輯] LMX理論的關係 [1] 葛倫的LMX理論提出了領導者和下屬之間可能存在的三種關係，這些關係包括: (1)領導者和單個下屬之間的關係 (一種二維向量關係,領導者在一對一基礎上對待單個下屬,這與多維關係有所不同)。 (2)領導者和一個下屬群體之間的關係 (一種均衡 領導方式 ,領導者以同等方式對待組織中每個下屬)。

6. wiki.mbalib.com › wiki › 个性特质个性特质 - MBA智库百科簡

   wiki.mbalib.com › wiki › 个性特质

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   2013年7月29日 · 瑞士心理分析家 荣格 根据个体心理活动倾向于外部还是倾向于内部，把人的的个性分为内向（倾）型和外向（倾）型。. 属于外向型性格的人心理活动倾向于外部：活泼开朗、感情易外露、待人接物决断快、独立性强但比较轻率；缺乏自我分析和自我 ...

7. wiki.mbalib.com › wiki › 奥尔波特的人格特质论奥尔波特的人格特质论 - MBA智库百科簡

   wiki.mbalib.com › wiki › 奥尔波特的人格特质论

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   2017年9月4日 · 奥尔波特的人格特质论概述. 高尔顿·威拉德·奥尔波特 （ Gordon Allport ，1897 -1967）的人格特质论（trait theory），是鉴于对 弗洛伊德主义 过于强调人的潜意识的怀疑和不满，以及心理学中的实验化倾向而提出的人格特质理论。 系以 个案研究法 ，从很多人的书信、日记、自传中，分析出各种具有代表性的人格特质。 他认为特质是 人格 的基础，但他反对 弗洛伊德 虚幻式的人格结构看法。 他认为人格特质是每个人以其生理为基础的一些持久不变的性格特征。 [ 编辑] 奥尔波特对人的特质的分类. 奥尔波特的将人的特质分为以下三大类： 1. 首要特质. 所谓首要特质（cardinal trait），是一个人最典型、最具概括性的特质。

8. wiki.mbalib.com › wiki › 享乐适应享乐适应 - MBA智库百科 - MBAlib.com簡

   wiki.mbalib.com › wiki › 享乐适应

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   2020年12月24日 · 1 什么是享乐适应. 2 享乐适应相关研究 [1] 3 参考文献. [ 编辑] 什么是享乐适应. 享乐适应 是指当环境的改变给人带来快乐时，人们通常会很快习惯环境的改变，恢复到平常的快乐程度。 每个人内心都有一个感观温度计，我们还有一个“快乐温度计”，记录着我们的 情绪 变化，从不快乐到平和，再到快乐。 当我们经历开心的事情时，快乐“温度”就会升高，反之则会降低。 但是这个过程我们也会逐渐适应。 举个例子，一开始对一个人来说，频繁地四处旅行是奢侈的事。 但一旦达成，这个人就会把这一点看成是必需品，继而开始追求头等舱，甚至私人飞机。 我们会很快适应新的物质条件，所获得的越多，所渴望的就会越多。 幸福感则只是留在差不多的水平。