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  1. 2023年12月22日 · 行政院指出,依據「2023年軍公教人員年終工作獎金發給注意事項」,為激勵現職軍公教人員士氣,慰勉工作辛勞,特發給年終工作獎金,發給對象為 ...

    • 公司不發年終獎金違反《勞基法》嗎?《勞基法》第 29 條規定:事業單位於營業年度終了結算,如有盈餘,除繳納稅捐、彌補虧損及提列股息、公積金外,對於全年工作並無過失之勞工,應給與獎金或分配紅利。
    • 年終獎金要扣稅嗎?根據《所得稅法》第 14 條,年終獎金 屬於個人綜合所得,需要繳稅。根據 2022 年更新的薪資所得扣繳稅額表,年終獎金超過 86,001 元需預扣 5% 稅款。
    • 離職可以領年終獎金嗎?如果在年終獎金發放前離職,則要注意勞資契約中公司的年終獎金屬於「恩惠性給予」還是「經常性給予」,如果是「經常性給予」,那就屬於工資的一部分,公司必須提前發放給離職勞工。
    • 2024 年終獎金計算標準。年終獎金發放標準視公司而定。如果以「職等和績效」來發放,同一間公司的勞工拿到的年終獎金差距會非常大,但如果是「全公司相同」,共領同樣的年終獎金,則可以凝聚向心力,是許多企業正在努力的目標。
  2. 公務人員年終工作獎金從民國61年起發放,相關制度是政府為因應公務人員在春節期間的需要,在年終發給的慰勉性給與。 自民國78年起發給1.5個月的年終工作獎金,嗣後在任何情況下,每年均維持此一額度。

  3. 其他人也問了

    • 年終獎金何時發。一般來說年終獎金會在農曆年前發放,今年過年從2月8日小年夜開始放假,大家有望在2月初就把年終入袋。不過,年終獎金的實際發放日期還是要依各公司規定,有的公司會隨發薪日入帳,就常會在5號、10號發放。
    • 沒發年終獎金是否違法。獎金分為兩大類:恩惠性給予、經常性給予,判斷方式就是有無清楚列在入職合約上。以「經常性給予」來說,若合約寫到保障年薪13個月,額外這1個月就是「薪資」的一部分,依照《勞基法》第22條規定「薪資(工資)須全額發放給員工」,就算是公司當年沒賺錢甚至是虧錢,雇主都必須發這1個月薪資。
    • 年終獎金要課稅嗎。都會納入個人綜合所得總額,只是先扣稅、後扣稅的問題。依照 所得稅法第14條指出,個人綜合所得總額的薪資所得包含:薪金、俸給、工資、津貼、歲費、獎金、紅利及各種補助費。
    • 年終獎金領多少要被扣二代健保。有些人領到年終後,發現薪資單上被多扣一筆「補充保險費」,這是什麼意思呢?根據衛生福利部指出,當員工全年累計的獎金金額,超過發放當月投保金額的4倍時,針對超過投保金額4倍之部分,要扣繳補充保險費!
  4. 2023年12月22日 · 行政院指出,依據「2023年軍公教人員年終工作獎金發給注意事項」,為激勵現職軍公教人員士氣,慰勉工作辛勞,特發給年終工作獎金,發給對象為 ...

  5. 2024年8月23日 · 年關將近,大部分公務人員最關心的年終獎金有消息了! 行政院表示為協助地方政府調度年關資金,中央政府決定撥補714億元,讓全國各機關公務人員能在農曆春節前10天順利領到年終獎金及津貼,預計會在2月2日入帳。

  6. 2023年12月22日 · 根據「2023年軍公教人員年終工作獎金發給注意事項」,軍公教人員年終獎金春節前10日(2024年1月31日)一次發給。 軍職人員部分,則由國防部視實際需要另訂發給日期,但照往例,軍人發放時間與公教人員差不多。 根據規定,年終獎金的發放對象包括,各機關考試錄取分發訓練或學習人員、約聘人員、職務代理人、臨時人員、應徵服替代役或接受常備兵役軍事訓練結訓役男等。...