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2019年2月11日 · 1950年代末期興起了辦公室美化的風潮。 「辦公室美化」的風潮，讓辦公室格局開始出現如圖中的格局。 （Newell Post / Englis Wikipedia） 紛亂中自有條理的格局. 為了鼓勵員工擁有更民主、自由的討論空間，整個辦公室變成按照部門分成不規則的區塊，每個區塊的辦公桌則依員工意願來配置，像是有些部門會把辦公桌圍成一圈、有的喜歡全部併在一起等，可以說是種「亂中有序」的配置。 公司主管也會坐在一般的辦公室，讓討論事情變得更容易。 為了鼓勵員工擁有更民主、自由的討論空間，整個辦公室變成按照部門分成不規則的區塊，每個區塊的辦公桌則依員工意願來配置（Gettyimages／視覺中國） 「開放但保有隱私空間」
2020年2月5日 · 新冠肺炎疫情持續，截至2月4日，香港確診18宗新型冠狀病毒肺炎個案，當中更出現人傳人個案，而「隱形病人」更令市民人人自危。. 不少打工仔依然要回辦公室上班，在密閉空間又可以如何自保？. 據內地澎湃新聞報道，中國傳染病學專家鍾南山日前 ...
2017年3月20日 · 《經濟學人》記者提姆·哈福德曾進行研究，發現原來最能提升效率的是「授權式」辦公室，意思是員工有權隨意佈置辦公室。 特首參選人曾俊華在辦公室閱讀文件。 （曾俊華Facebook圖片） 哈福德邀請英國艾希特大學2名心理學家進行實驗，設計出4種辦公室環境，觀察環境如何影響工作效率。 4種辦公室環境分別是：「簡約型」、「充實型」、「授權式」和「剝奪權利式」辦公室。 「簡約型」辦公室只有基本傢俬，沒有裝飾，風格予人嚴於律己的印象。 （網上圖片） 「簡約型」辦公室令人感到壓迫感. 「簡約型」辦公室是一個斯巴達式空間，房內只有一張桌子、一張轉椅、紙張和鉛筆，風格予人嚴於律己的印象。 實驗對象表示：「感覺就似一個有條不紊的示範單位」，「令我不能放鬆。
2022年1月28日 · 如何拯救廢墟級辦公桌？ 專家提供3個實用技巧. 關於上班族如何整理桌面，Blair提出3點建議。 1. 預留半小時徹底整理. 首先打開所有抽屜，將所有文件都檢查、閱讀過一次，看過一次桌面，這時就能知道哪一些要留，哪一些不留；徹底釐清哪些文件需留下，哪些可以銷毀、帶回家、交給別人。 在這個時段徹底釐清並斷捨離。 2. 將東西就定位. 在放上東西前先規劃東西要放在哪裏。 例如左邊要擺文具、右邊放文件就需要不同的架子與資料夾。 辦公桌的中間應該是放電腦，那麼需要鍵盤架嗎？ 如果有裝飾小物，該放在哪呢？ 這些在一開始就要有腹案。 3. 以後用完所有物品後，物歸原位. 在定位後，更重要的是物歸原位。
2017年2月1日 · 熱話. 熱爆話題. 開放式辦公室好定壞？ 研究指三個弊端 員工生產力降15% 撰文：香港01記者. 出版： 2017-02-01 13:33 更新：2017-02-02 10:12. 為了促進員工有緊密溝通，美國有七成辦公室都採用開放式設計，但有研究顯示原來開放式辦公室會令員工集中力下降，合作效果亦不似預期。 研究指開放式辦公室員工生產力會降低15%。 （網上圖片） 美國一間科研公司老闆克里斯·納吉勒（Chris Nagele）仿效業界做法，4年前將公司搬進一個開放式辦公室。 納吉勒希望開放式辦公室可以促進團隊合作，但事與願違，員工難以集中精神，工作效率亦有所下降。 集中力下降以致生產力下滑. 有研究就證實開放式辦公室的生產力會降低15%，員工不但難以集中注意力，患病的風險也會增加一倍。
2024年2月17日 · + 1. 【辦公室風水2024】第二招：旺人緣. 桃花旺代表人緣旺，今年桃花方位在正東，正東佈置得越鮮豔，人緣越旺。 水種植物亦可加強人際關係，如果辦公室不便鋪張又想旺人緣，不妨在桌面放一盆水種小植物。 【辦公室風水2024】第三招：防裁員. 如果想保飯碗，辦公室的座位就要有「靠山」（如背後靠牆或高櫃遮擋）。 如辦公椅背後無大物遮擋，一般會削弱運勢，易受煞氣所沖，所以最好在背後掛上意象祥和的山水畫、加高椅背或擺放八粒石春。 【辦公室風水2024】第四招：避是非. 辦公室最怕遇到人事不和、是非滿天飛，想減少是非之爭，今年切忌在中宮位置動土。 由於今年中宮位為是非星降臨，切勿在此擺放流動性強的物品及經常搬動的物品，即可避免爭吵衝突。 適宜擺放紅色物品及黑曜石水晶，助減弱是非星的力量。
2018年7月31日 · 生活. 職場. 【勁葡萄】太古坊擁最美辦公室！ 員工親手設計：公司冇獨裁者！ 撰文：曾凱茵. 出版： 2018-07-31 20:00 更新：2018-11-12 12:56. Open Office越發常見，其好處有促進溝通，壞處卻有嘈音多、越坐越逼。 然而，化工企業科思創（Covestro）香港今年4月搬入的開放式辦公室卻尤其與眾不同，強調「零工作檯」，員工可以四處坐。 更特別的是，office的選址、裝修都由員工主導，以員工為依歸，結果是一個無與倫比、以員工為本、體現尊重與自主的空間。 入到科思創開放式辦公室的第一感覺就是「好靚」！ 除了外表奪目外，它還有兩個內在特別之處：1) 零工作檯理念 2)諮詢、設計由頭到尾都以員工為依歸，由員工主導。 （受訪者提供）
