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  1. 2019年1月5日 · 聘用人員約聘勞工不一定能拿資遣費. 聘用人員約聘勞工能不能像一般勞工一樣索取資遣費這個問題要分兩階段來回答簡單來說如果你是政府機構的聘用人員基本上是拿不到的如果你是民間企業的約聘勞工可能可以拿資遣費。 政府機構依照「聘用條例」雇用的勞工,不能拿資遣費. 過去勞動部有一號函釋(勞動1字第0960130914號),明確指出政府依照「聘用條例」雇用的勞工 #不適用勞基法 。 資遣費是勞基法保障的權利,既然政府聘用勞工不適用勞基法,那也沒辦法向雇主索取資遣費,只能依照公務員相關法令去索取離職金(參考勞動基準法第84條)。 民間企業的聘用人員、約聘勞工,可能可以拿資遣費. 民間企業也可能有約聘需求,但民間企業就沒有「聘用條例」可以用,民間企業雇用約聘勞工必須遵守勞基法。

  2. 約聘人員及臨時人員自救會 - Facebook

  3. 2020年9月13日 · 由此可見監察委員將此憾事定性為公部門因熱衷經營社群媒體罔顧約聘僱人員勞動權益」,並將調查方向聚焦為小編是否為約聘僱人員勞基法權益保障是否完備

  4. 2020年7月13日 · 約聘人員工作義務福利制度化 不是轉職公務員簡單來說只是要將公務單位約聘人員的1.公開競爭遴選制度 2.利益迴避 3.進用資格條件 4.薪資 5.工作考核續約終止聘約 6.應遵守服務行為 7.勞保、勞退 做完整法制規範。(官方不要講太複雜好 ...

  5. 2020年5月31日 · 約滿不續聘變非法解雇約聘人員也要給資遣費?】 新冠肺炎疫情嚴重影響各行各業勞動部調查84%工作者未受影響2.3%開始裁員因應這波經濟衝擊許多公司開始採取縮減人力策略

  6. 請問美國公司在台灣雇用約聘員工(非美國籍),只要填W8,對嗎?另外台灣跟美國有貿易協定也不需要預扣稅,對嗎? thank you

  7. 2020年11月26日 · 北市府10月27日領先全國首推約聘僱人員甄試數位化系統」,增加各種線上報名的優化服務即日起開放今年最後1次報名北市約聘人員招考並於12月2日下午5時截止勞動局長陳信瑜表示也可至就服處網站查詢甄試簡章歡迎加入市府行列

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