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  1. 3 10. 問:「開訓日」有加入就保、勞保或農保,如課程中離職,可以領到補助費用 嗎? 答:可以。本方案補助資格是以開訓日當日為基準,即學員於開訓日當日具就業 保險、勞工保險、農民健康保險被保險人身分,即使上課期間發生轉換工作情

  2. 根據上述「96 年身心障礙者勞動狀況調查」結果,身心障礙就業 者從事之行業以服務業部門為主(63.8%),其中又以其他服務業(如 環境衛生、宗教、汽機車維修、美容、洗衣、美髮、停車等業別)最 多(22.6%),其次為批發及零售業(8.4%); 從事於工業部 ...

  3. www.taiwanjobs.gov.tw › upload › 108主題探討

    2 求,提供適時、適量且適性的支持介入,並協助發揮個人優勢,發揮 適性安置的精神。 第二 目的 本主題探討的主旨是 (1) 瞭解接受支持性就業服務之自閉症求 職者之特質與就業狀況; (2) 探討就業服務人員(以下稱就服員)針

  4. 內,其最近一年度家庭年所得總額未超過新臺幣二百二十萬元,得減免就 學費用。 前項家庭年所得總額(包括分離課稅所得),其計算方式如下:

  5. 所得到的成果仍不如預期,某些瓶頸仍待突破,如台灣視障者 (尤其盲人)就業類別並未明顯開拓,職業訓練結訓學員仍無法依所 學專長順利就業,職業重建與就業服務制度與架構尚未完全建立。

  6. - 1 - 第一章 緒論 第一 計畫背景與目的 壹、調查背景 所謂的『身心障礙者』根據身心障礙者權益保障法第3條規定:「本法 所稱身心障礙者,係指個人因生理或心理因素致其參與社會及從事生產活 動功能受到限制或無法發揮,經鑑定符合中央衛生主管機關所定等級之下

  7. 岓鄓峹第一將簡易闡述職業重建相關之理念的國內屸趨勢的演殤,並 峹第二節层第一的重要理念為基礎,選擇符峯國內現階段层及岔來需要被 強調的核尚理念,發展屒「身尚障礙者職業重建個管的專業信念」,峹發展

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