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2021年2月5日 · 他們害怕被「打槍」或被雇主駁回加薪要求。 談判薪資的最佳時機是開始新工作的時候。 此時你掌有最大的優勢，只要做一些基本的準備，短短十分鐘的談話就能賺到5,000 或10,000美元。
2021年7月20日 · 想要升職加薪 該怎麼談？. 在爭取升職或加薪前，必須要做好準備。. 圖／freepij. 已將目前網頁的網址複製到您的剪貼簿！. 「我想升職加薪，該不該告訴主管？. 要怎麼說？. 尤其在農曆年前年度交替的時候，常聽到許多朋友抱怨今年既沒加薪也沒升職 ...
2023年7月10日 · 一、向主管提升職加薪前的準備. 向主管提升職加薪是一種「難以抉擇」的情境，如果一一提及自己在公司做了哪些事情，很容易讓主管因為資訊瑣碎而抓不到重點，偏離了溝通的主題。 透過「提問」，聚焦在自己的工作績效以及不可替代性，這會大大增加升職加薪的可能性。 當然也必須考慮到萬一主管不同意，這時應該如何漂亮收尾，才不會讓彼此日後的相處變尷尬。 在「搜尋」階段，需要明確列出過去一年自己在公司的亮眼表現和工作績效，最好有具體的數據，而且要能夠比較，例如和其他同事相比或和去年同期的自己相比，這些數據都能增加說服主管的力道。 這也提醒我們，平時就要記錄自己的工作績效，以免需要時得花大量時間去找。
2018年3月27日 · 早上談加薪、下午別做重要決定！ 科學告訴你什麼時候適合做什麼事. 文／楊修. 2018/03/27. 如果你要去醫院就醫，考慮過早上或下午去，哪個時段比較好嗎？ 美國杜克大學醫學中心（Duke Medical Center）為了提高醫療品質，院內的研究員回顧 9 萬筆發生麻醉不良事件的手術資料，發現一個奇特的現象：在下午 3 點～4 點間發生錯誤的比例最高，而且下午普遍比上午容易出紕漏。 研究進一步指出，同樣的手術問題在早上 9 點出錯率為 1%，下午 4 點卻提高到 4.2%；早上 8 點是 0.3%，下午 3 點卻爬升到了 1%，為什麼？ 「什麼時間就該做什麼事」，這句話從趨勢作家丹尼爾‧品客（Daniel Pink）的角度來看，應該寫成「什麼時間適合做什麼事」。
2022年1月2日 · 年底到了，想跟老闆談加薪嗎？或是想和客戶或供應商重新議約？套用這篇文章中所提的六大技法，或許會有不錯的效果。 下一回《商業英文單字深聊系列》，我們要跟大家聊聊新創業界最愛講的 traction這個字，敬請期待，Jeff商務英語咱們下次見！
2021年11月23日 · 談加薪、談福利該怎麼用英文開口？. 年終獎金跟職務加給的英文又是什麼？. 跟著 VoiceTube 一起解開薪水英文的各種表達方式，在職場談錢無往不利！. 2021 年進入最後衝刺，即將邁入下個年度。. 在期待年終獎金、尾牙紅包的同時，是不是也有人正在 ...
2021年8月31日 · 在面試問題中，求職者最關心的應該是薪資。 「面試時如何談薪水？ 」、「面試時主管問我薪水，我該怎麼回答？ 」其實薪資的問題，有些公司在職缺上已經寫明，看職缺時要看清楚。 還有你在人力銀行或者公司履歷表上的希望待遇這一欄，你應該已經填了期望薪資，你可不能忘了自己當初怎麼填的。 先說說履歷表上若有「希望待遇」這一欄，你該怎麼填寫。 我的建議是，如果你是應屆畢業生、二度就業者或轉行者，填「依公司規定」會是比較妥當的。 若你是經驗比較豐富的轉職者或是主管，則不妨填上「面議」兩個字。 當然，如果你做足了功課，對該職缺的薪資非常瞭解，可以填一個具體的希望待遇，建議以範圍的方式呈現為佳，像是：55000 元至58000 元。
