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- 14.00-0.20 (-1.41%)2024/05/30 07:30 臺灣股市 將在 1 小時 30 分鐘 期間開市 (報價延遲20分鐘)。
- 昨收14.20開盤14.20委買價0.00委賣價0.00
- 今日價格區間14.00 - 14.2552週價格區間11.35 - 18.21成交量51946 張平均成交量76988 張
- 市值127.040 億本益比 (最近12個月)不適用營運報告/法說會日期2024-07-25除權除息日-
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2022年5月16日 · 群創今天股價表現疲弱,盤中最低達新台幣 12.75 元,下跌 0.7 元,跌幅約 5.2%,隨後在低接買盤湧入,股價跌幅收斂,一度由黑翻紅,達 13.55 元,小漲 0.1 元。
2022年4月14日 · 邵元婷. 2022-04-14. 分享本文. 面板大廠群創光電從 2015 年便開始大力推動智慧化,建立虛實整合、聰明生產,再於 2020 年強化智慧營運,提升整體轉型。 透過自動化、數據化及智能化進行數位轉型,甚至在 2021 年獲得了由世界經濟論壇(World Economic Forum)所評選的「燈塔工廠」認證。 「如果所有的平面都加上 AI,這可能就是未來世界的樣貌。 」群創光電智能推進處處長張幼銘在《TechOrange》2022 智慧大工廠論壇中,分享了過去在智慧製造以及智慧營運的經驗。 透過 AI 如何解決製造場域中的問題? 群創光電將 AI 運用在智慧製造領域中,也加強推動智慧營運。 張幼銘指出,在製造場域中常會遇到以下幾大面向問題。
2018年5月21日 · 群創上週五無預警開除 72 名員工,群創被開除員工投訴表示:「一早到公司, 才被告知已被資遣。」 根據《蘋果日報》報導,群創表示,目前台灣員工有3萬人,這次汰弱留強72人,僅佔 0.2%,比例相當低,且群創強調,本次不是裁員,是汰弱留強。
2022年3月21日 · 洪進揚並表示,雲計算、人工智慧、大數據、5G 及 6G 將改變人們的生活模式,甚至進入元宇宙新世代。. 面板在這一新科技浪潮中,將扮演關鍵角色並帶動 4 大趨勢,包括 成為人與機器間的橋樑、推升電子產品價值與效益、深化綠色循環永續發展、升級 ...
2016年9月5日 · 據底下網友的留言串判斷,可以看出有員工的加薪幅度大約在3至4.5%之間,群創今天早上回應表示,公司每年在8月調薪,因為他們的人才是維持群創產業向上攀升的資產,所以他們也會持續提供這樣的薪資福利,而公司也將視部門的績效及個人的表現調薪。 而另外一家大廠友達(2409),則保障員工全年14個月的薪水,其中國定假日的端午及中秋,也各發半個月的薪水,年中也有一個月,出手之闊讓人相當驚艷! 而友達表示,除了上述薪資上的調整,公司也會依營運的績效,對員工發放績效獎金,而固定調薪的部分,則是在每年的4月做調整,不過還是會以市場的薪酬狀況及公司的營運表現做發放的依據。
2022年3月14日 · 分享本文. 智慧工廠風潮正盛,不論是自動化產線或是 AI 優化營運等議題皆為風潮。 台灣正面臨少子化、人口老齡化影響,導致所有製造產業老闆都需開始思考更進步的管理方式以面對挑戰。 世界經濟論壇(World Economic Forum)所評選的「燈塔工廠」就此應運而生,而且2021 年的台灣就有兩間企業上榜,分別是友達光電與群創光電獲得此殊榮! 世界經濟論壇與麥肯錫自 2018 年起,便於全球智慧工廠進行評比,將第四次工業革命技術中表現最出色的智慧工廠列為「全球燈塔工廠(Global Lighthouse Network)」作為典範。 評判標準為該工廠是否導入第四次工業革命技術,如自動化、工業物聯網(IIOT)、數位化、大數據分析、5G 等。 全球智慧工廠典範就是這些燈塔工廠.
2021年9月30日 · 面板股部分,如友達(2409)、群創(3481),上半年 EPS 超過 3 元,股價淨值比又低,短線股價看漲,是近期可以多加留意的個股。 能源產業的三階段發展. 長線來看,電力供需的調控是一項重要的課題。 過去「削峰填谷」的方法只是一小部份,未來有必要更進一步擴大。 所謂的「削峰填谷」指的是減少電力使用高峰時的負載量,鼓勵企業在離峰時用電,這個概念過去在日本常被使用,尤其是在福島事件之後,不過這只是第一階段。 第二階段是利用再生能源,減少燃燒煤炭發電的比例,因此過去有一陣子,太陽能發電快速崛起,尤其是歐美國家。 然而中國業者靠著政府補助攻城掠地,把市場的價格破壞殆盡,讓太陽能業者成為了人們口中的「慘業」,但近期隨著競爭者的退出市場,太陽能產業供需暫時恢復了秩序。