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  1. 2024年3月26日 · 勞動部勞工保險局全球資訊網-勞工退休金-空白書表及範例-2.勞工退休金專用申報表-2-9退休申請書及收據-2-9-1 請領一次退休金(本表格適用年滿60歲首次請領勞退新制一次退休金者).

  2. 申請日 : 年 月 . 自請退休 工作年資15 年以上年滿55歲者。. 工作年資25年以上者。. 工作年資10 年以上年滿60歲者。. 工作年資加上年齡達60以上者。. 強制退休 年滿65 歲者。. 心神喪失或身體殘廢不堪勝任工作者。.

  3. 請領勞工退休金說明. 一、何謂勞工退休金. 雇主應為適用勞工退休金條例之勞工,按月提繳不得低於每月工資百分之6的退休金,儲存於勞保局設立之勞工退休金個人專戶(即6%個人專戶退休金)。 (※如申請勞工保險老年給付者,請另填寫「勞工保險老年給付申請書」) 二、請領條件. (一)勞工年滿60 歲,工作年資未滿15 年者,應請領一次退休金;工作年資滿15年以上者,得選擇請領月退休金或一次退休金。 年齡以戶籍之記載為準,自出生之日起實足計算( 例:51 年7月1 日出生至111 年7 月1 日滿60 歲)。 (二)工作年資以實際提繳退休金之月數計算;年資中斷者,其前後提繳年資合併計算。

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  5. 勞基法前依據本公司退休辦法;勞基法後依據勞動基準法 優於勞動基準法詳附註 3 之(3)先送勞政單位查核 + 歇業資遣詳附註 4 及5,先送勞政單位核定

  6. 勞動部勞工保險局全球資訊網-勞工退休金-空白書表及範例-1.勞保、健保、勞退三合一及二合一表格-1-7-1勞工保險投保(提繳)單位委託轉帳代繳勞工保險局保險費或(及)勞工退休金提繳費約定書.

  7. 事業單位退休標準優於勞動基準法之認定原則( 一) 勞工得自請退休之年齡、 年資限制較該法第五十三條規定為短者。. ( 二) 強制勞工退休之年齡較該法第五十四條規定為長, 並尊重勞工意願者。. ( 三) 勞工退休金基數較該法第五十五條規定為高者。. ( 四) 其他 ...

  8. 1.退休勞工在40歲以內:退休勞工年資證明。 2.個別勞工之退休金總額達新台幣500萬元(含)以上或月平均工資15萬元(含)以上者或退休勞 工職稱為總經理、副總經理、協理、經理、副經理、廠長、董事、監事及執行長者:

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