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家族企業目前的掌舵者為莊豐如女士，是莊家第三代經營者，在 2018 年 6 月董事會上，從父親莊秀石和伯父莊村徹的手上接過棒子，期望能在整體大環境不佳且公司長年虧損情況下，帶領六福乘風破浪，找回過去榮景。 營收來源. 雖然六福村主題遊樂園是六福集團最具知名度的部門，但是以營收來說，六福其實是一間以飯店經營為主的公司，其中客房收入與餐飲收入就佔了超過 76% 的營收，而遊樂園只占據 16% 的營收。 其他 8% 的營收則分佈於各個事業體，包含六福村的銷貨收入或是六福萬怡的場地租金等。 各部門營收比重. 六福目前有三個比較大事業體，分別為：
六福開發股份有限公司 (2705)台股介紹資訊，六福個股股價、最新重大消息、漲跌幅、財報/年報等資訊，還有投資達人撰寫六福產業報告，就在股感Stockfeel，學習生活投資的最佳選擇。.
1970 年莊榮德看見台灣興起開辦海鮮餐廳的風潮，決定結束肉雞批發的生意，轉開海鮮餐廳。 其經營餐廳的要訣，一是控制採購，二是控制廚師。 為控制食材成本，蔬果肉類都在中央批發市場購買；其次，食材的新鮮度夠了，廚師的廚藝並不是重點，僅遵循標準烹飪流程就好。 故連鎖店愈開愈多，單位成本愈降愈低；全盛時期，全台曾有 14 家門市。 目前，除了傳統中式合菜（海霸王餐廳）以外， 2016 年推出日式精緻火鍋品牌﹝打狗霸﹞，隔年又在「德立莊台北」與「PAPAWHALE」兩家與打狗霸共構的飯店一樓開設新冰品店﹝Icepapa﹞。 2 、旅館. 海霸王集團投資重心轉往大陸後，旗下餐廳門市僅剩 7 家。
《富爸爸、窮爸爸》作者羅伯·清崎曾經指出造成貧窮和財務問題的主要原因是恐懼和無知。 就好像驢子在拼命拉車，因為車伕在它鼻子前面放了個胡蘿蔔。 車伕知道該把車駛到哪裡，而驢子卻只是在追逐一個幻覺。 但第二天驢子依舊會去拉車，因為又有胡蘿蔔放在了驢子的面前。 胡蘿蔔是薪水，薪水的誘惑讓驢子往前。 而喪失薪水的恐懼和取得獲利的欲望則是無知的表現，他讓你不能脫離驢子的位置，用車伕的角度來觀察你身處的環境。 許多試圖成為職業投資人的人之所以失敗，是因為他們還是堅持要為自己設定一個「每天的獲利目標」，就像是領薪水一般。 但是「我的獲利？ 」、「我的帳戶表現？ 」、「我的交易如何如何」，這些市場都不在乎，你自己也應該盡力地將他推離開你的腦袋。 風險：留意「賭徒謬誤」
孝敬、不讓父母失望，家庭價值影響臺灣人. 趁著假期回家，餐桌上爸爸劈頭問起升主管的事，媽則在一旁關心何時結婚生孩子。. 你埋首扒飯、一臉無奈，但默不吭聲卻又惹來新一輪怒氣。. 我們對這種家庭劇碼一定不陌生。. 2016 年臺灣社會變遷調查 ， 98 ％ 的 ...
麗嬰房 (2911)-育兒寵孩神隊友. 當聽到懷孕的那一刻起，除了喜悅、興奮、錯愕、驚訝這些心情外，是否也會開始煩惱像是育兒、嬰兒用品的選擇等一連串的事務呢? 本篇要介紹的是國內童裝龍頭業者業者——麗嬰房，創立於 1971 年的麗嬰房專注於婦嬰幼童商品 ...
人口負成長，生育率如何救？. 學者：爸爸在家中的角色是關鍵. 停滯的性別革命：生育不只是女人的事！. 搶救生育大作戰！. 臺灣生育率持續走低，人口負成長的警訊近在眼前，除了給薪育嬰假、育兒津貼， 2021 年 8 月，政府的生育獎勵也提前至第二胎就發放 ...
