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  1. 3 天前 · 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 近期,「立法院職權行使法」(國會改革法案)修正草案爭議愈演愈烈,立已於 21 日二讀通過「部分」條文修正草案。 經二讀表決後,國民黨、民眾黨以人數優勢,暫時結束長達 14.5 個小時的表決,二讀通過共同提出的再修正動議,包括 21 條條文及「調查權之行使」章節。 下一步,24 日,立將續審國會職權修正相關法案,目前仍有立委行使調查權、聽證權及「刑法增訂藐視國會罪」等條文待審理。 立法院吵不停,到底吵什麼? 藍、白、綠各執一詞. 此次修法,鬧得沸沸揚揚。

  2. 2024年1月19日 · 台灣金融研訓院所做的調研顯示, 國內有 9 成銀行業者已經啟動數位轉型,3 成業者自評其數位轉型完成度已達 50%。 我國銀行業對金融科技的總投資預算金額逐年成長,例如 2021 年國內金融業者投入金融科技發展之總金額為新台幣 158.59 億元,2022 年增加為 293.22 ...

  3. 2024年3月8日 · 2023 年有發界奧斯卡之稱的全球百大科技發獎(R&D 100 Awards),台灣獲得 12 項獎項,工研院囊括其中8項。 劉文雄說,從私人企業到發機構,從海外到國內,他希望能把企業經營思維、敏捷的精神注入工研院,改變工研院組織文化。

  4. 2016年1月4日 · 2016-01-04. 作者 洪雪珍. 「你之前離職的原因是? 」這個問題答不好,學歷再高也沒用! 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 最近在PTT上,有一位工程師談到自己的面試經驗,發人深省! 他自清大研究所畢業具三年工作經驗照理說非常搶手可是面試8家卻都了無音訊直到第9家時他才知道原因... 「前一個工作的離職原因」答不好,面試連連碰壁. 第9家人資主管先問他一個老問題──前一個工作的離職原因,在聽完工程師的回答之後,不禁問他是不是面試後都沒錄取,接著懇切的提醒他:「不要再這樣老實說話。 」原來工程師的回答是這樣的: 「因為是個傳產,有些長官就是腦袋比較迂腐,原本前三年都在拚營運拚業績,每年營收創新高。

  5. 2022年1月28日 · 在公立技專校的排行榜中,發與產學合作能量豐沛的「台灣科技大學」連續 2 年蟬聯冠軍,培育出的人才具備扎實技術與優良發改良能力,持續引領產業創新,成為企業主最愛人才。

  6. 2014年10月31日 · 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 「 有人的地方就有心理學。 」台灣大學工商管理學系暨商學研究所特聘教授陸洛指出,無論這個人的身分是主管、員工、銷售員還是消費者,都可以透過心理學知識來解讀想法和行為,「當我們對人的了解愈多,愈能做出明智的決策。 掌握人性通則,解釋、預測人的行為. 提到管理,許多人可能會想起作業管理、財務管理以及策略管理等等知識,幾乎沒人會想到心理學,但是陸洛舉例,初階主管分配任務需要了解「人」;中階主管管事又管錢,必須懂「人」;高階主管必須決定哪些人適合在第一線服務,哪些人適合打理財務,還是必須洞察「人」。 可以說,掌握人性是管理者最重要的任務,也是最大的挑戰。

  7. 2022年4月6日 · 大廠對國立科大拋出橄欖枝,還走進私立科大校園。 「私立科大一直是封測業重要人力來源,打死都不相信台積會搶我的人,」一位封測廠人資長搖頭說,萬萬沒想到,台積會跑去跟他長期合作的私立大學、科大對接。 台積以竹科、中科、南科三大據點,就近找合作學校。 去年 2 月首次找明新科大推薦理工科實習生,隔月就到校辦說明會,一辦就是 3 場,有 11 位學生通過面試實習。 「明新開的條件,是實習生薪資要比照正職,台積答應了,」明新電機系主任林清隆說。 去年 8 月,台積「先進封裝營運處」龍潭廠廠長拜訪龍華科大,誠徵「模組副工程師」,希望推薦應屆畢業生、校友面試。 龍華科大研發長陳永裕說,真是史無前例,有六位工科應屆畢業生錄取。

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