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  1. 2021年8月13日 · 結果顯現,大部分的人都認為員工離職前會把能請的假都請完、能不加班就不加班,少數人則覺得要離職是沒什麼徵兆的,一切都很突然。 (實習 ...

  2. 2022年7月14日 · 有員工以「因為公司不開冷氣而想離職,會很誇張嗎?」為題,在104職涯診所發文求助。

  3. 2022年4月21日 · 實際上以原PO未任職滿三個月的案例,根據勞動基準法規定,工作僅3個月內的員工不需預告期,即可離職;滿3個月未滿1年者,則需在10天前先預告 ...

  4. 2020年9月13日 · 員工突然提離職! 餐廳老闆氣炸「1狂招」羞辱 結局曝光 南韓就有一位餐廳老闆,因為不滿員工突然提出辭呈,決定在補發給對方薪水時,用「1狂 ...

  5. 2020年12月10日 · 離職被慰留!. 他提「1關鍵」疑問 過來人揭真相:別傻了. 有網友透露提離職後受到許多主管慰留,但她提出「1關鍵」疑惑,全場紛紛力勸別傻了 ...

  6. 2023年4月5日 · 為了得到更好的薪資待遇,許多上班族會選擇離職跳槽來加快達成。但若是剛提完離職,老闆就能預知「妳會去哪間公司」,妳是否也會背脊發涼呢?

  7. 2022年3月14日 · 鍾文雄強調,員工離職主管不能強制「慰留」,許多職場前輩提出幾個看法,譬如可以與主管懇談、備好「業務交接清單」,檔案資料、書面文件 ...

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