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  1. 2024年3月5日 · 104人力銀行學習事業處資深協理翁維薇表示目前台灣各產業的職務都需要AI人才若以產業別來分AI人才需求最迫切的是電子資訊軟體半導體業其次是一般製造業批發/零售/傳直銷業法律/會計/顧問/研發/設計業一般服務業依序位列35名。...

  2. 2024年3月5日 · 人力銀行導入履歷職缺生成技術助求職. 戴嘉芬. 2024年3月5日. AI 人工智慧風潮從去年一直夯到今年不只在產業投資市場延燒就連求職市場也瀰漫著濃濃的AI氣氛人力銀行 業者已將AI技術導入網站包括求職求才2大領域讓求職者透過AI寫履歷進行媒合進而找到理想工作企業也能透過AI找到最適合的員工。...

  3. 2021年10月30日 · 123求職網29日就公布一份調查報告顯示有36%的公司考慮以自動化或人工智慧的方式進行生產或提供服務未來將有24.8%的工作機會消失相當於四分之一的人力被機械所取代123求職網公布的疫情年企業接班與轉型計畫調查分別列出20項未來十年可能被機器人或人工智慧取代的工作勞力型勞心型為分類。...

  4. 2023年11月4日 · 104人力銀透過職場情境的線上心理測驗目前已累計超過1.2萬人完成測試並得到自己的職場代表」。...

  5. 2022年8月23日 · 民眾日報. 2022年8月23日. 【民眾網綜合報導】 COVID-19衝擊餐飲業疫情趨緩後正需要大量餐飲服務人才看好國內餐飲產業景氣回升以及二度就業新住民與中高齡勞動力重返職場的趨勢台灣 麥當勞 自2021年第三季首度開出正職服務員的全新職缺2022年預計再招募1,300名正職服務員並祭出起薪30K週休兩日...

  6. 2024年3月1日 · 廣告. 【職場攻略】人資篩選履歷看什麼? 學經歷、換工作頻率、期望薪資都入選! 吳栢妤|Yahoo財經特派記者. 更新時間: 2024年3月1日. 求職旺季又要到來要如何讓自己眾多求職者中脫穎而出?...

  7. 2024年2月15日 · 求職求才市場誰最深得企業的心104人力銀行觀察最近2年徵才企業主動邀約求職者的數據發現近6成邀約對象集中於20至29歲的年輕人至於哪些產業最願意主動邀約20至29歲的求職者104人力銀行分析得知最大宗集中於住宿餐飲服務業占27%其次是批發零售業占16%建築營造及不動產業占8%。...

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