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- 健保費率不調漲，2023、2024健保費率維持5.17％ 2021年健保費率從4.69%漲至5.17%後，前衛福部長陳時中就喊話不再調漲，而2022年底健保署也宣布健保費率「凍漲」，所以2023年、2024年健保費率都維持5.17%，且無論職業、男女老少都適用。
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如果您想了解全民健康保險的保險費負擔金額，請參考本網頁提供的表格。您可以查詢不同投保類別、投保金額、眷屬人數等因素對保險費的影響，並與相關網頁進行比較。本網頁也會定期更新保險費負擔金額表，以反映政策變化。
- 全民健康保險保險費負擔金額表(三) - 衛生福利部中央健康保險署
單位:新台幣元. 112年1月1日起實施 中央健康保險署製表. 註 ...
- 全民健康保險保險費負擔金額表(三) - 衛生福利部中央健康保險署
- 2023勞健保、勞退提繳費用對照表
- 2023勞保級距表：月薪總額、投保薪資
- 2023勞工保險保費分擔金額表
- 2023健保級距表
根據 112 年勞保局「勞保分擔金額表」、「勞工退休金月提繳分級表」，衛生福利部「健保保險費負擔金額表」及合計個人負擔費用整理成下表三合一版本，適用一般領固定月薪之受僱勞工、打工者。 其中勞保費含普通事故保險費、就業保險費，不包含職業災害保險；勞工退休金依據每月投保金額，由雇主負擔月薪 6%。 眷屬相關健保費可至文章👉【2023健保眷屬保費】薪資級距加保費用表/負擔金額/依附順序一起看(112)
薪水級距
由於 2023 基本薪資調漲，勞保、健保薪資分級表也將配合同步調整，勞工保險保險費率並從 112 年 1 月 1 日起正式實施。 薪資分級從原月投保薪資第一級 2 萬 5,250 元改為 2 萬 6,400 元，其餘金額未修正依序遞移，從 14 級調整為 13 級，如下表。
打工
部分工時(打工族)投保薪資等級如下表，月薪資總額領 11,100 元以下均以 11,100 元投保，25,250 元以上但未達基本工資者均以 26,400 元投保。 🔺 回目錄
最新勞保分攤表「勞工保險普通事故及就業保險合計保險費分擔金額表」出爐 ! 勞保投保方式以「日」計算，投保項目包括「普通事故保險」和「就業保險」，以下適用部分工時勞工(打工族)、一般受僱勞工。 1. 112年勞工保險費率：普通事故保險調漲為11%，就業保險維持1%，總計費率12%。
衛福部也在已經公告 112 年投保金額分級表，各月薪資投保金額如下。家有長者、小朋友需要一起投保的話，可以至衛福部官網看人口數保費。👉前往查詢 其中依據級距 1,200 元、1,500 元、1,900 元、2,400 元、3,000 元、3,700 元、4,500 元、5,400 元、6,400 元、7,500 元分成 10 組，最高投保薪資 219,500 元。 🔺 回目錄 本文以一般民營企業勞工、打工族勞健保自付額、勞退提繳金額為主，欲了解雇主負擔費用，可以至分擔金額表查看詳情。另外以上並未包含部分行業需投保的職業災害保險(費率不同)，有需要的朋友可以上勞動部官方網站查詢。
全民健康保險的保費計算原則是「 投保金額×健保費率 」，另外還需要考量「負擔比率」以及「眷屬制度」兩項內容，以最新年度的健保費率為例（2023年為5.17%），依據您的「投保級距」所產生不同的「投保金額」，可計算出個人的健保費為多少。 計算健保費的4大因子：投保金額、保險費率、負擔比率、眷屬人數. 投保金額 ：請參照全民健康保險投保金額分級表。 保險費率 ：110年1月1日起調整為5.17%，112年維持不調整。 負擔比率 ：請參照保險對象保險費負擔比率一覽表。 眷屬人數 ：超過三口的以三口計算。 全民健康保險費計算公式. 實際上的保費計算公式，可分為「 一般保險費計算公式 」與「 補充保險費計算公式 」 「 一般保險費計算 」公式又可分為：
一般保費計算. 保險費負擔金額表. 公、民營事業、機構及有一定雇主之受僱者 (113.1.1生效) 全民健康保險保險費負擔金額表 (三) ﹝公、民營事業、機構及有一定雇主之受僱者適用﹞. 單位：新台幣元. 113年1月1日起實施. 註: 1.自113年1月1日起配合基本工資調整，第一級調整為27,470元。 2.自113年1月1日起調整平均眷口數為0.56人，投保單位負擔金額含本人及平均眷屬人數0.56人,合計1.56人。 3.自111年7月1日起，投保金額最高一級調整為219,500元。 4.自110年1月1日起費率調整為5.17%。 檔案下載. 公、民營事業、機構及有一定雇主之受僱者 (113.1.1生效) pdf. 87 KB. ods. 12 KB. xls. 17 KB.
2023年9月8日 · 每年基本工資、勞健保費率調整後，勞保、健保、勞退投保（提繳）級距分級表也需配合調整，衛福部公告2023年健保費率將維持5.17%不調整、調降平均眷口數（0.58人至0.57人），雇主負擔金額也因此減少，但勞保費率調整為12%，使得勞雇雙方的保費金額也隨之提高。 《518職場熊報》小編特別製作雇主負擔勞健保（提繳）費用金額對照表，方便雇主、人資們快速對照，有需要最新勞健退PDF電子檔或清晰圖檔的朋友們歡迎點內文連結免費索取！ 而勞工朋友們也可透過此文試算，了解自己每月雇主代扣勞健保費用是多少，來核對薪水扣除的勞健保及勞退金額是否正確。 （以下資料來源： 勞保局網站 、 健保署網站 ） 目錄. 一、2023年員工個人勞保、健保費自負額計算方式（員工負擔保費）
2022年11月19日 · 2023年（民國112年）全民健康保險投保金額分級表及保險費負擔金額參考用表 - Workforce勞動力量. 我們在前陣子已有彙整出2023年的勞保投保薪資級距、勞退提繳級距以及勞保就保費用參考用表，配合月薪制基本工資調漲為26,400，勞保與勞退的投保薪資級距的第一級也隨之調整。 依照過往的慣例，健保的第一級投保級距也會跟著上調，同樣第一級將變更為26,400元。
