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  1. 2024年4月10日 · 被稱為「豆漿界的星巴克」的二吉軒豆乳(BEYONDMILK)驚傳歇業,全台門市全部倒光。二吉軒豆乳在台北永康街以日式風格的包裝、產品設計,成為眾多文青愛好者的首選,一瓶 380cc 的豆漿售價高達 70 元,與市售豆漿的售價相比顯得格外昂貴。

  2. 2016年6月24日 · 2014年7月復興航空GE-222班機準備降落於馬公機場時受到颱風惡劣天氣的影響墜機於澎湖馬公西溪村事故發生時墜機原因眾說紛紜有目擊者指出是被雷擊後墜毀大部分原因都指向惡劣的天氣而影響飛行而調查後發現復興航空機組人員未遵守標準作業程序導致飛機重飛失敗。 其實許多人想問的應該是,當天那麼惡劣的天氣,颱風肆虐,為什麼還要起飛? 在事後,有空服員在網路上發表他們的心聲( 一名空姐的流水帳日記 ),無奈地說他們比誰都不願意在颱風天時飛行,或是辛酸地說當他們選擇不飛時,會有多少隻手指頭指著他們罵;也有復興航空內部員工表示公司規定若是拒飛將記大過懲處,雖然復航全盤否認。 復興空難給台灣乘客的一堂課.

  3. 2015年10月22日 · 相信絕大多數人都是後者;職場上也一樣, 《實踐豐田模式》 一書指出,任何狀況的出現,都是一系列問題環環相扣連成的「因果鏈」,如果只解決「其中的一環」,而不是找出問題的根源,解決方案就無法發揮效果,往後同樣的問題一定還會再次出現。 因此, 所有Toyota(豐田汽車)新人教育訓練的第一課,就是「5個為什麼」 。 這個由豐田生產方式(TPS,Toyota Production System)的創始人大野耐一極力倡導的技巧,要求每個人面對問題時,一定要反覆詢問5次「為什麼」,強迫自己跳脫直覺思考,徹底了解狀況與定義問題,才去思考解決方案,確保所做的改善能夠發揮最大效益。 追問5次「為什麼」,追根究底找原因. 當老闆問你,「業績不佳怎麼辦? 」很多人都會直覺回答產品降價、舉辦促銷等做法。

  4. 2014年11月23日 · 霍桑實驗帶來的啟示是,人的社會及心理因素,是影響行為和績效的關鍵因素,遠超過體力、精力,甚至是經濟誘因。. 進一步說,非經濟性的獎賞和懲罰,才是激勵員工和提高員工滿意度的重要因素。. 這也呼應了心理學家亞伯拉罕‧馬斯洛(Abraham Maslow)所 ...

  5. 2013年12月13日 · 收藏. 「企業在危機發生前的準備不足,一旦出事很容易就會崩潰。. 」利眾公關顧問董事長嚴曉翠指出,危機事件發生時,正是考驗企業經營思維與價值觀的關鍵時刻。. 許多企業在面對危機事件時,急忙在第一時間內透過媒體採購壓制新聞,或是在律師建議下 ...

  6. 2020年11月28日 · 小心 5 個壞習慣,害你臉老得更快. 生吐司到底「生」什麼?. 原料、熱量、身世之謎公開. 牙周病會增失智風險!. 醫師:嚼食物就是好運動. 臉部老得快、面部皺紋越來越多,是因為5個小習慣害的!. 不防曬、愛側睡、熬夜、吃甜食?. 小心老化加速,揮別青春 ...

  7. 2013年4月23日 · 5策略化解對立危機, 不再怕衝突. 面對衝突時,透過釐清你在這場衝突中真正想要的是什麼、願意捨棄什麼,再針對當下的衝突情境做出選擇,就能順利引導衝突走向你想要的結果。. 日本KDDI創辦人稻盛和夫說:「不同的意見愈多愈好,因為它最終的結論將更 ...

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