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2020年7月16日 · 青年就業旗艦計畫 是勞動部勞動力發展署為鼓勵企業僱用15歲至29歲的新鮮人，以「先僱用、後訓練」的方式，讓青年直接到工作職場中進行職業訓練的一項計畫。
2020年6月22日 · 勞動部今天表示，即日起至明年6月30日加碼補助「青年就業旗艦計畫」，鼓勵企業僱用15至29歲青年，若企業提供青年職缺並辦訓，勞動部每月補助企業新台幣1萬2000元訓練費用。. （資料照）. 〔中央社〕勞動部今天表示，即日起至明年6月30日加碼補助 ...
什麼是青年旗艦計畫 . 勞動部勞動力發展署推動「青年就業旗艦計畫」，鼓勵企業僱用15歲至29歲的新鮮人，以 「先僱用、後訓練」的方式，由公司資深員工擔任職場訓練導師，提供青年做中學的「工作 崗位訓練」，讓青年直接到工作職場中進行務實有用的職業訓練。 而為了因應嚴重特殊傳染性肺炎（COVID-19）疫情對國內企業營運及就業市場造成的影 響，勞動部也趕在應屆畢業生投入職場前夕，宣布從即日起至110年6月30日止，加碼延 長訓練期間及增加補助額度，以促進青年順利就業。 補助分為3個等級，薪資越高，一般事業單位要投入的訓練成本也越高，也因此會有加倍獎 勵。
計畫名稱 青年就業旗艦計畫 計畫目的 結合產業資源，提升事業單位僱用青年之意願，提供青年務實致用之職業訓練，以增加15歲以上29歲以下青年之就業機會 補助對象
A：依據計畫條文第5 點，自訓練計畫核定後應僱用15~29 歲的青年，且具有中華民國國籍(年齡計算依據青年參加訓練的開訓日為基準 日)。或是青年自行至計畫系統申請會員後報名參訓，或經各公立就 業服務機構推薦參訓。青年透過公司參加計畫也以一次為限
一、勞動部勞動力發展署(以下簡稱本署)為結合產業資源,提升事業單位僱用青年之意願,提供青年務實致用之職業訓練,以增加十五歲以上二十九歲以下青年之就業機會,特訂定本計畫。 二、本署之任務如下: ( 一)計畫擬訂、修正及解釋等事宜。 ( 二)宣導計畫、協調及監督本署所屬北基宜花金馬分署、桃竹苗分署、中彰投分署、雲嘉南分署及高屏澎東分署( 以下簡稱分署)之執行業務。 ( 三)資訊管理系統及網站之規劃、建置與維運等事項。 ( 四)整體執行管控、評核及成效檢討。 三、分署之任務如下: ( 一)轄區內本計畫招生、招商之宣導、執行計畫、審查及補助等事項。 ( 二)轄區內本計畫訓練品質之管控、查核、成效檢討及成果交流。 ( 三)轄區內本計畫申訴之處理。
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