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2011年4月28日 · 從生命谷底出發，重新認識生命. 二十年多前，黑幼龍引進「卡內基訓練」，在台灣獲得極大的迴響與成功，在他的管理與領導下，台灣自1993年以來連續15年獲得全世界「卡內基訓練」業績第一名。 不過，善於溝通、激發潛能的訓練大師，在面臨生死的一瞬，也如常人般脆弱。 一次身體檢查中，發現血液中PSA值 (罹患攝護腺癌的指數)過高，「我也緊張啊，我也慌亂了……」黑幼龍眉頭緊皺地似乎重歷了當時的心情。 當危機、壓力衝擊而來，試煉著黑幼龍的是，「保持正向態度」的「理論與實踐」是否能在自己的身上劃上等號。 傾訴、禱告與閱讀是他維持正向思考的方式。 他形容，祈禱是把人有限的力量，跟宇宙無限的力量結合，而傾訴則是讓自己情緒不再向下低沈。 歷時將近8個月，連續做了兩次切片檢查，PSA指數降低，解除了罹癌的警報。
2022年4月8日 · 編按：卡內基創辦人黑幼龍獨特的三代教養學，強調「素養」，給孩子好好生活與面對未來的能力，在家庭教育中就養成正確的價值觀、人生觀，是送給孩子一生最好的禮物。
2020年12月4日 · 黑幼龍：比抱怨更有力的是選擇. 「我走的是一條奇異之路。. 我沒有進建中或師大附中，更沒進台、成、清、交等大學」。. 曾經走過慘綠的少年時期，黑幼龍分享找到走出迷茫徬徨的力量，人生不只可以變好，還可以更好！. 「除了心懷慶幸、感恩之外 ...
卡內基訓練董事長黑幼龍，投身情緒管理、領導與溝通力訓練數十載，專攻那些「沒人會教，但你不可不知」的情商軟實力，並連續27年引領台灣區拿下全球卡內基業績冠軍。. 在希望滿盈與強烈未知並存的嶄新一年，藉由此次Tatler專訪，期許能令你找到更踏實的 ...
2021年9月3日 · 黑幼龍比喻，養育孩子就像種樹，是長期的工程；「父母所要灌溉的養分和水分，很簡單，只要給他肯定、欣賞、鼓勵、讚美、陪伴，而不是過多的補習或才藝班。
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2016年10月25日 · 「有效培養好品德的方法，就是讓孩子覺得受到尊重，」今年74歲的黑幼龍，談起自己的孩子，總是笑開懷。 其實他的孩子在青少年時期也十分令人頭痛。
2013年12月9日 · 黑幼龍在本文提出的「三個圓圈重疊」，亦即興趣、能力、價值觀的重疊，是他認為人們在找工作時應謹記在心的最高指導原則。 這無疑是肯定「適性」、「天生我材必有用」的說法，而能夠找到三個圓圈重疊的工作，那真是非常幸運。 據說，人們覺得帶給自己痛苦的排行榜上，「上班」排行倒數第二，而倒數第一名則是「在上班途中」。 雖然誇張了點，卻也反應出一個現象：人們所從事的工作，經常只是為了糊口，跟自我實現無關，更遑論夢想，所以難以樂在工作。 那我們該好奇了，人的一生究竟為了追求些什麼？ 我們總說要自我實現、追求夢想，但現實生活是，我們離不開柴、米、油、鹽、醬、醋、茶的家常，更無法脫離吃、喝、拉、撒、睡的生理需求，而這些才是我們生命中最大的區塊。
