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  1. 某政黨總統候選人提出「無薪假一放,勞工就沒人管也沒錢,未來公司放無薪假應給 6 成」一事,勞動部澄清說明如下: 一、事業單位因受景氣影響欲暫時性實施減少工時及工資,現行已有機制協同經濟部及當地勞工行政單位即時關注並給予協助。

  2. 2022年11月14日 · 文:宇恒法律事務所沈以軒律師團隊 原文標題:【宇恒週報】白話勞動法 特約篇—減班休息(無薪假)實務操作注意事項 5大重點搶先看 更正俗稱 適用條件 重要原則 實施程序 其他重點提醒 早期勞資雙方或許因為景氣影響而曾約定真正無薪的休假,但經勞動部修法後,每月實際支付之工資仍不能 ...

  3. 2021年5月28日 · 再加上原本無薪假公司所發放的24,000元薪資,小明總共可月領34,900元,讓生活不致大受影響。 也可以選擇充電再出發訓練計劃,參加勞動力發展數的訓練課程,以實際參訓時數補助訓練津貼,補助標準比照每小時基本工資160元發給,每個月最高可以領到19,200元的訓練津貼。

  4. 2023年7月1日 · 無薪假補助每月最高9700元 青年職訓1年最多9.6萬. 為持續提供無薪假勞工協助,勞動部大幅放寬同樣補助無薪假勞工的「僱用安定措施」實施門檻 ...

  5. 2022年6月7日 · 2022勞工紓困方案有哪些呢?根據勞動部6月1日最新公布的無薪假統計顯示,全台已有超過2500家企業實施減班休息、人數更突破1.7萬人。然而,疫情持續衝擊各個產業,身為勞工朋友的我們,究竟該去哪尋求協助?對此勞動部推出無薪假補貼延長方案,包括:安心就業計畫、充電再出發訓練計畫 ...

  6. 2023年6月12日 · 鼓勵勞工投入專案職缺,一般勞工給予就業獎勵每月6000元、中高齡等特定對象勞工每月給予1萬元,最長發給12個月。. 工作地點位處花東、離島或偏遠地區,獎勵金每月再加碼3000元,中高齡等特定對象勞工每人每月最高1.3萬元。. 為補助無薪假勞工所實施的 ...

  7. 2024年1月31日 · 勞動部推動僱用安定措施,明訂7行業放無薪假可申請薪資補貼,今天起開放線上 ... 企業自訓房務清潔、航空地勤人員 勞動部再祭每月1.5萬補助 2024 ...

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