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2016年6月24日 · 標題 Re: [問題] 菜鳥晉升小主管如何談加薪 時間 Fri Jun 24 20:59:29 2016 ※ 引述《bibibibababa (O口O)》之銘言： : 大家好，我畢業於國立科大，進入公司剛滿9個月的菜鳥 : 因為公司之前很缺英文人才，我進去剛好算是補足了這項需求 ...
菜鳥晉升小主管如何談加薪 RAVANA ⋯ 搜尋同標題文章 搜尋看板內 RAVANA 的文章 6/24 8 Re: [問題] 菜鳥晉升小主管如何談加薪 Subzero0000 ⋯ 搜尋同標題文章 搜尋看板內 Subzero0000 的文章 ...
2019年12月6日 · 標題 [問題] 和老闆談加薪的時機點 時間 Fri Dec 6 13:10:23 2019 如題 想問問有經驗的前輩們 通常都是怎麼評估應該談加薪的時候呢？ 還有什麼時機點談比較適合？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.131.99 (臺灣) ※ 文章網址 ...
標題 [請益] 如何談加薪 時間 Fri Aug 19 18:59:47 2011 老師收了約4名研究生， 每個人工作量不等，分成2組，均為碩士， A組兩人：老師好好唷~都沒有叫我做過事 B組兩人：老師每星期都會交代事情耶...不算太少 以上發言絕無灌水，不是故意抱怨或炫耀， 但B組 ...
2022年10月10日 · Re: [討論] 怎麼開口跟老板談加錢. 是我的話我會談加薪 對老闆來說，你的bonus高，就會有人低，所以在大家考績差不多的情況下，你想要爭取更多有感的bonus，難啊！. 所以才會建議你改談加薪，加薪成功了，基本上也不會影響到其他人，你老闆也比較好做人 ...
2023年6月28日 · Re: [請益] 跳槽薪水會怎麼談？. 我覺得你先去打探你的履歷在業界大概落在哪個區間，以及該公司有沒有薪資分享，然後你訂出你最低可接受的加薪幅趴數，然後用這個趴數+15%左右就差不多了 然後順便標題問一下 一般hh是不是不太會去幫面試者爭取薪水啊？. 我 ...
2019年10月29日 · 標題. [問題] 拿到offer了 但是如何談薪? 請問各位大神們有談薪的經驗嗎 最近我拿到一間公司的offer 希望可以得到一些建議 ===狀況描述=== 職務類型 行銷類 那天是聯合面試 結束後分開各自面談 我是 先人資 最後跟營運 另一位 先營運面試 最後人資 所以我是先被 ...
