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搜尋結果

  1. www.businesstoday.com.tw › catalog › 183021保險 - 今周刊

    2024年5月14日 · 2024-05-15. 落實公平待客 國泰產險3大秘笈 為保險新鮮人擺平風險. 許多準社會新鮮人在年初即部署「人生第一個飯碗」,但有了飯碗也要顧好自己的荷包,無論是上班通勤工具或是休假旅行,只要發生事故,都會讓荷包大失血... 詳全文. 2024-05-14. 1200萬股民注意! 二代健保補充保費費率「520後擬調漲」...衛福部:有能力的人多繳些. 近期醫界爭取健保保障點值1點1元,健保署擬調漲補充保費費率以擴充財源。 健保署長石崇良今(14)日證實,補充保費費率比一般保費費率低,但又依照... 詳全文. 2024-05-06. 健保費再不漲真的救不了! 醫護流失、財務扛不住…衛福部:一家4口每月健保費需調「這麼多」

  2. 2024年5月15日 · 國泰產期待透過一系列友善保險新鮮人措施及服務,陪伴新鮮人從校園到職場及往後人生階段的各種疑難雜症,都有國泰產險協助,成為國泰落實公平待客原則的具體實踐。 國泰產險知識專區: https://www.cathay-ins.com.tw/cathayins/personal/knowledge-blog/ 年中驚喜大放送📣加49元 最多送49期! 每期最低$34元up🎯週週為你觀察經濟脈動,分析最新投資情勢,現在用最優惠的價格訂閱,佈局未來,贏得先機! 國泰產險. 許多準社會新鮮人在年初即部署「人生第一個飯碗」,但有了飯碗也要顧好自己的荷包,無論是上班通勤工具或是休假旅行,只要發生事故,都會讓荷包大失血,需要各式保險商品擺平人生各種風險。

  3. 2024年5月11日 · 美國國家保險犯罪防治局(NICB)最新報告指出,去(2023)年全美盜竊率最高10大車款中,韓國車現代、起亞包辦6個名次,而連續4年全球銷量第一的豐田(TOYOTA)則未入榜。

  4. www.businesstoday.com.tw › catalog › 183020保險稅制 - 今周刊

    2024年5月31日 · 2024-06-06. 失業後還能領到退休金? 專家教戰「4種人」可延續勞保,3種申請方式一次看:這情況小心被退保. 勞保年金的計算公式有2項攸關領取金額的多寡,一是平均月投保薪資、二是年資。 萬一勞工失業,中斷勞保年資,未來老年年金恐大幅縮水。 因此,如果遇到... 詳全文. 2024-06-05. 勞工們注意! 勞保、勞退外滿足2條件再領「第3筆退休金」最高6萬 資格條件、金額計算一次看. 高齡、少子化使得許多企業、商家在徵才時面臨「找不到人」的窘境,為了鼓勵退休人士重回職場,勞動部今(2024)年起針對「壯世代」提供補助,只要... 詳全文. 2024-06-03. 新制勞退分紅領多少? 前4月每位勞工平均領2.4萬...勞退帳戶怎麼查? 何時能領.

  5. 3 天前 · 日本汽車行業屢傳造假風波,周一(3 日)再爆醜聞,日本國土交通省通報,豐田、本田、馬自達、山葉、鈴木等五大車廠坦承在安全測試中出現違規行為,官方共計要求豐田、馬自達、山葉六款車型暫停出售。

  6. 2024年5月14日 · 現行二代健保補充保費是從高額獎金、兼職收入、執行業務所得、利息所得、股利所得、租金收入等6收入就原扣繳,各類所得單次給付金額上限為1千萬元,另執行業務收入、利息所得、股利所得及租金收入等4類下限為2萬元。 石崇良表示,過去費率上,補充保費和一般保費費率脫勾,二代健保開始設定一般保費費率4.91%,補充保費費率2%,後來都是依照一般保費成長率去調整補充保費,造成這兩個費率之間有明顯差異。 基於相同收入應該要有相同的健保費繳納公平性原則,應該對補充保費費率設定方式重新思考。 現行一般保費費率為5.17%,補充保費費率則是2.11%;被問及補充保費六類是否都提升?

  7. 2024年5月19日 · 法人表示,高股息ETF不斷進化,除了納入基本的高配息個股,另外也採取各類因子進行篩選,每一檔的選股邏輯不同,也造就不同的報酬率。 00929除了以科技股為主,也納入低波動、低股息變異性;00940則標榜採用巴菲特的價值選股;納入動能因子的有00939、00944;採用規模因子有00936;成長因子則有00934、00946等。 台股各式各樣的高股息ETF,已成為因子投資的競技場,未來的報酬表現,將可以印證各家選股邏輯的有效性。 ※免責聲明:文中所提之個股內容,並非任何投資建議與參考,請審慎判斷評估風險,自負盈虧。 ※本文授權自旺得富, 原文見此 。 延伸閱讀: 鴻海200還太便宜! 反彈到明年? 外資最新目標曝光. 勞退專戶查詢5大方式 上班族發現賺71萬「很滿意」

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