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2024年5月21日 · 行政院函以，有關各機關依「聘用人員聘用條例」及「行政院與所屬中央及地方各機關約僱人員僱用辦法」進用之聘用人員及約僱人員（以下合稱聘僱人員）準用及比照公務人員保障法（以下簡稱保障法）第23條加班補償結算機制一案 | 臺北市立第一女子高級中學. 校園公告. 【2023-04-21】 【轉知】「2023年TCCA社會創新教育年會」於今年八月辦理，目前招 ... 【2023-04-21】 英國西格蘭大學（University of the West of England，UWE）舉辦 ...
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- 2023 年 4 月 21 日
2024年5月24日 · | 新北市立永平高級中學. 首頁 > 最新公告 > 行政公告 > 行政院函以，「行政院與所屬中央及地方各機關約僱人員僱用辦法」第8條、第8條之1、第9條條文，業經該院於109年5月1日以院授人組字第10900319971號令修正發布。 最新公告. 【2020-08-24】 交通部臺灣鐵路管理局附業營運中心函以，為推廣鐵路觀光旅遊，於 ... 【2020-08-24】 公務人員保障暨培訓委員會函以，為強化行政中立觀念，請鼓勵所屬 ...
2024年5月9日 · 雖然《勞動基準法》沒有強制規定雇主必須支付這三節的獎金，但如果雇主單方面停止發放三節獎金，則可能會因違反契約條款而需對勞工承擔損害賠償責任。 總結來說，雖然 勞基法沒有對三節獎金有硬性規定 ，但勞動契約對雇主和勞工的約束力還是存在的。 （2） 三節獎金是哪三節發？ 三節獎金通常包括 農曆春節、端午節和中秋節 ，這三個節日合稱為「三節」。 在這些節日期間，許多雇主會發放所謂的三節獎金，而三節獎金的性質主要是員工福利，並不屬於《勞動基準法》規定的必須發放的工資或獎金。 2. 三節獎金怎麼算？ 是年終的一部份嗎？
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17 小時前 · 二、上開要點第 4 點規定略以，平時考核項目被評定為C級者， 單位主管應與當事人面談，並將面談結果詳實記錄並密陳機 關首長，以提升其工作績效，並作為年終考核評列等次及機關人事管理之重要依據；同要點第 5 點規定略以，支援人員 平時（年終 ...
2024年5月8日 · | 新北市立永平高級中學. 首頁 > 最新公告 > 人事公告 > 「行政院暨所屬機關約僱人員僱用辦法」，業經行政院於108年10月1日以院授人組字第10800446561號令修正發布，名稱並修正為「行政院與所屬中央及地方各機關約僱人員僱用辦法」，請查照轉知。 最新公告. 【2019-11-01】 考選部書函以，有關本 (108)年公務、關務人員升官等考試、本年交 ... 【2019-11-01】 銓敘部函以，為提高公務人員健康意識及落實健康檢查之執行，請各 ...
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- 2019 年 11 月 01 日
- 人事室
2024年5月27日 · 市府消息. 市府徵才. 發佈日期： 2024-05-27. 截止日期： 2024-06-11. 發佈單位： 新北市政府水利局. 3等約僱人員 (職務代理性質) 職缺數. 1. 職缺別. 1. 職務說明/工作內容. 一、本局事務管理相關工作。 二、秘書室相關業務。 三、其他臨時交辦事項。 工作地點. 新北市板橋區中山路1段161號29樓. 待 遇. 20,001至30,000. 性 別. 不限. 學歷/檢定要求. 具有國內外大學以上系所畢業者，並具有與擬任工作性質相當之經驗者尤佳。 徵才條件. 1、無公務人員任用法第26條迴避任用、28條不得任用情事之一者。 2、能配合業務需要加班或輪值者尤佳。 3、品行端正、具服務熱忱。 報名手續. 一、符合資格且有意任職者，可採以下方式報名:
2024年5月10日 · 勞動部勞動關係司司長王厚偉解釋，經實際運作發現，有的廠商連1個月薪資的週轉金都無法負擔，必須在政府撥款後才有能力給勞工薪資，因此也提醒各公部門需留意廠商的周轉能力，也修訂辦法明定機關，未來再依採購契約支付承攬人年終獎金前，應確認承攬人已確實支付派駐勞工該筆費用，避免再發生積欠情形。 此外，「增列職場不法侵害之處理方式」，也明定派駐勞工如遭機關人員職場霸凌等侵害，經調查屬實，機關應懲處所屬人員，以確保派駐勞工工作安全及身心健康。 在「強化機關留存勞務承攬案件資料義務」部分，明定如發生併計服務年資爭議時，機關無正當理由不得拒絕提出可判斷派駐勞工於機關服務年資的資料，以確保勞工權益。 一手掌握經濟脈動 點我訂閱自由財經Youtube頻道.
