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颱風天有薪水嗎?
颱風假可以不上班嗎?
颱風或暴雨期間工作,僱主應考慮發放什麼津貼?
2023有颱風嗎?
2024年5月12日 · 依本要點第六條規定：天然災害發生時（後），有下列情形之一者，雇主不得視為曠工、遲到或強迫勞工以事假或其他假別處理，且不得強迫勞工補行工作、扣發全勤獎金、解僱或為其他不利之處分： 一、勞工工作所在地經轄區首長依「天然災害停止辦公及上課作業辦法」（以下稱作業辦法）規定通報停止辦公，勞工因而未出勤時。 二、勞工工作所在地未經轄區首長依作業辦法規定通報停止辦公，惟勞工確因颱風、洪水、地震等因素阻塞交通致延遲到工或未能出勤時。 三、勞工工作所在地未經轄區首長依作業辦法規定通報停止辦公，惟其居住地區或其正常上（下）班必經地區，經該管轄區首長依作業辦法規定通報停止辦公，致未出勤時。
2024年5月8日 · 由於颱風假目前尚未納入《勞基法》，目前颱風假仍屬於因不可抗力而暫停工作，因此沒有強制規定雇主必須給予「有薪休假」，但若員工在颱風天 ...
2024年5月8日 · 一鍵查看全台停班停課地區2024-05-08 08:00:00放颱風假有薪水領嗎、老闆要求颱風天上班有違法嗎？ 勞動部最新規定一次看！ 2023-09-03 22:13:27為何颱風來 ...
4 天前 · 這裡整理了完整的颱風動態，不論你是要知道 休假、影響縣市、停班停課等資訊 ，這裡通通都有，亦提供不少官方與氣象資訊站，讓你隨時隨地掌握最新天氣動態，也貼心提醒您，颱風天千萬少外出，也不要逛百貨公司、叫外送，要顧個人安危，也要多替別人想想喔。 適用查詢全台灣範圍： 新北市 (台北縣)、基隆市、台北市、桃園市 (桃園縣、縣市合併)、宜蘭縣、新竹縣、新竹市、苗栗縣、花蓮縣、南投縣、台中市 (台中縣、市合併)、彰化縣、雲林縣、嘉義縣、嘉義市、高雄市 (高雄縣、市合併)、台東縣、台南市 (台南縣、市合併)、屏東縣、澎湖縣、金門縣、連江縣 (馬祖縣)、綠島、蘭嶼都適用！ 查詢網站一： 人事處全台停班停課颱風放假查詢. 查詢網站二： 颱風假 停班停課查詢. 掌握最新颱風電視新聞資訊.
2024年5月24日 · 於 西北太平洋 產生的 熱帶風暴 是由 日本氣象廳 所命名（即國際名稱），國際編號為 23xx ，而美國 聯合颱風警報中心 則將於此地區的 熱帶性低氣壓 之編號以W字母作結。 凡進入或產生於 菲律賓 風暴責任範圍以內的熱帶性低氣壓， 菲律賓大氣地球物理和天文服務管理局 均會給予當地名稱，作當地警報用途，因此可能會有兩個不同的英文名稱（官方以國際名稱為準）；此外，中國大陸與 臺灣 採用的中文譯名可能不同。 以下各熱帶氣旋資訊以熱帶氣旋存在期間的巔峰形態為準。 更多關於西太平洋的颱風，請參見 太平洋颱風季 。 風季預測 [ 編輯] 深圳 [ 編輯]
2024年5月16日 · 1. 勞基法中的特休規定. （1） 什麼是特休？ 勞基法第38條： 勞工在同一雇主或事業單位，繼續工作滿一定期間者，應依規定給予特別休假. 關於 特休 的規定，在勞基法第三十八條進行規範。 特別休假，也就是我們常說的「特休」或「年假」，簡單來說，便是指依照勞基法或公司規定，賦予員工在累積特定年資後可享有的帶薪休假。 （2） 特休和病假、事假有什麼不同？ 薪資：特休假是一種帶薪的休假。 也就是說員工在休特休假期間仍能獲得正常的薪水，不像其他假別可能會有扣薪或不支薪的狀況。 自主權：通常情況下，公司是不得以任何原因拒絕員工的特休請求的。 保護員工權益：當員工申請特休時，公司不能以此扣減全勤獎金或影響績效評估等不利處分。
2024年5月16日 · 鍾孔炤的版本當中，要求颱風假除了勞資雙方商議需要上班時，必須給予出勤 雙倍薪資 ；蔣萬安版本再加碼，除提供適當性的 交通工具 ，勞工也擁有 規避權 ，必要時能拒絕老闆上班的要求。 綠委林靜儀的版本更嚴苛，要求雙倍薪資外，若勞工出勤 還需再額外給予補假 。 林靜儀表示，強硬一點，才能有談判的籌碼，讓議事攻防更有拉扯空間，但也坦言，法令若太嚴苛，未來地方縣市政府要考慮休假就可能綁手綁腳，中央氣象局與颱風警報難以拿捏，因此關於如何訂定還是有協商可能。 3年近2000人受災. 專櫃暨銷售人員工會曾在記者會中表示，過去2年，針對蘇迪勒、尼伯特、莫蘭蒂、馬勒卡4個颱風侵台期間，百貨專櫃人員的出勤狀況，該會曾分別進行過三次調查；結果，每次均有70%以上的櫃哥櫃姊，被要求於風災時出勤。
