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  1. 2024年8月13日 · 為什麼職場工作者應該不計利害、多做「傻事」?. 專家這樣說⋯⋯. 年少時,曾有一小段痛苦的職場時光,問題不在工作內容,而是在於當時的主管對我極不友善。. 不管是做人還是處事都不對盤,之後,不知何原因,他自請離職。. 離職前夕,他單獨約我開會 ...

  2. 2024年8月21日 · 技嘉科技集團於 21 日發布聲明,證實創辦人暨副董事長劉明雄先生於凌晨 2 時 30 分安詳辭世,享壽 64 歲。. 劉明雄於 1986 年與葉培城、柯聰源、廖德和、孟明四位同學共同創立技嘉科技,當時專注於電腦主機板的製造與銷售。. 在劉明雄的領導下,技 ...

  3. 2024年8月23日 · 經理人最實用的管理知識交流和學習平台,提供主管和上班族專業的工作心法及職涯提點,陪伴領導者管理組織、帶領團隊、提升績效。.

  4. 2024年8月20日 · 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 原本禁用 ChatGPT 的美國資產最大銀行摩根大通(JPMorgan Chase),最近想通了。. 摩根大通採用 OpenAI 技術,推出名為「LLM Suite」的生成式 AI 助手,幫助旗下超過 6 萬名員工處理各種日常工作,像是撰寫電子郵件、報告 ...

  5. 5 天前 · 二、一定要自己訓練模型嗎? 技術取得的 3 種模式. 以現在當紅的生成式 AI 來說,可用技術取得方式跟應用策略 2 種維度,來選擇適合的自己方案。 技術取得的模式有 3 種:地端自建(on-premises )、買現成的(pre-trained models)、雲端訓練(cloud-based training)。 第一種模式,就是公司內部使用自己的數據和資源,自建在本地的伺服器,從頭開始訓練一個 AI 模型,換言之,就是自己買硬體設備,例如 GPU(圖形處理器),用自家資料進行訓練。 可以完全客製化模型以符合特定需求,適用有較雄厚資本的大型企業。 因為依賴內部 IT 人員技術,還要更新與維護,其架設跟營運成本也要考量。

  6. 2024年8月9日 · 收藏. 因應 COVID-19 疫情,遠距辦公普及化,社交疏離感反映在 2021 年全球員工調查,當時員工特別重視「良好的職場人際關係」。. 隨著生成式 AI 帶來新一波工作革命,人才對工作的期待也有了變化。. 延伸閱讀: BCG:只有 10% 企業順利導入 AI、帶來實效 ...

  7. 2024年8月23日 · 張榮發基金會贊助雞籠中元祭文化盛典,海運、航空創意燈車亮眼吸睛. 一年一度的「雞籠中元祭」系列活動於本 (8)月上旬於基隆盛大展開,今年邁入第170年,由張廖簡姓宗親會輪值主普,因此張廖簡姓宗親會特別邀請張榮發基金會贊助此文化盛典,以共襄盛舉 ...

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