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為紓緩疫後景氣復甦的人力需求，勞動部自112年5月1日起推出「疫後改善缺工擴大就業方案」，提供最高1.3萬元專案就業獎勵，鼓勵失業勞工投入缺工職缺，目前已協助約2,900人成功就業。. 該方案原定試辦至今 (113)年6月30日，考量旅宿業及餐飲業仍有人力需求 ...
僱用64歲、65歲及退休高齡者的老闆看過來， 繼續僱用等多項補助計畫開跑了! 勞動部勞動力發展署自110年2月22日公告「繼續僱用高齡者補助計畫」、「中高齡者退休後再就業準備訓練補助實施計畫」、「中高齡者退休後再就業準備協助措施補助計畫」、「僱用 ...
青年跨域就業補助專案. 發布單位：就業服務組. 發布日期：106-07-29. 檢核日期：112-12-18. 點閱人氣：29303. 適用對象. 18-29歲初次跨域尋職青年. 求職交通津貼. 每人每次500元 (每年4次為限，情況特殊可到1250元)
協助失業青年釐清職涯發展方向、提升求職技巧，並運用工作卡 (職涯履歷表)展現個人就業優勢，以解決青年尋職困難問題。 二、適用對象. 本國籍15歲至29歲青年，未就學、未就業且失業期間連續達6個月以上者。 三、申請程序. 符合資格之失業青年至台灣就業通網站 ( https://job.taiwanjobs.gov.tw )加入會員及登錄履歷資料。 至台灣就業通職涯測評專區 ( https://exam.taiwanjobs.gov.tw )完成線上職涯測評。 親自至就業中心/就業服務站 ( https://job.taiwanjobs.gov.tw/internet/index/service_location.aspx )提出申請。 四、尋職就業獎勵金請領額度.
中高齡者及高齡者就業補助計畫開始受理申請， 雇主最高可拿補助50萬元！. 勞動部勞動力發展署公告自110年10月4日起第2次受理110年度《中高齡者退休後再就業準備協助措施補助計畫》，及持續受理111年度《繼續僱用高齡者補助計畫》，歡迎事業單位提出申請 ...
「移工留才久用方案」自去 (111)年4月30日起實施，勞動部持續積極鼓勵國內雇主將現有所聘僱符合資格的優秀資深移工，或取得我國大專校院畢業副學士以上學位的僑外學生，申請轉任或聘僱為中階技術人力，勞動部勞動力發展署表示，「移工留才久用方案」共有5大優點，包括轉任的移工沒有在臺工作年限的限制、雇主將移工轉聘為中階技術人力，不須再繳納就業安定費、轉任為中階技術人力的移工名額可再申請補充、轉任的移工在臺有更好的職涯發展，且工作收入更高更穩定，對於工作能夠更加投入。 因此，歡迎雇主符合申請聘僱中階技術人力條件者，儘速提出申請。
下載專區. 發布單位： 顯示全部 [綜合規劃組] [訓練發展組] [身心障礙者及特定對象就業組] [就業服務組] [跨國勞動力管理組] [跨國勞動力事務中心] [勞動力發展創新中心] [職能標準及技能檢定組] [法務室] [秘書室] 類別： 顯示全部 [職業訓練] [就業服務] 勞工 ...
金旻載 相關
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