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2023年3月28日 · 外交的突破與不能說破？ 蔡英文總統「過境外交」的美中台三方舞步. 總統蔡英文（左2）與總統府祕書長林佳龍（左1）、外交部長吳釗燮（左3）等人於3月29日展開「民主夥伴共榮之旅」，在起飛前於桃園國際機場揮手致意 。 （圖片提供／總統府） 台灣元首在美國「過境外交」的行程內容，一直是評估台美關係最重要卻也微妙的政治溫度計。 蔡英文過境期間，會否與美國高層官員電話互動？ 在美國本土首度與現任眾議院議長麥卡錫見面的意義為何？ 中國政府會否重演裴洛西訪台時的軍事演習恫嚇？
2024年5月20日 · 賴清德就職演說分析：延續蔡英文「四個堅持」但多次提到「中國」，強調民主台灣的世界布局 - 報導者 The Reporter. 總統賴清德、副總統蕭美琴於總統府內宣誓就職，與前總統蔡英文一同步出總統府向與會貴賓、民眾揮手致意。 （攝影／陳曉威） 比較賴清德與蔡英文的就職演說，賴最大不同在於提到「中國」7次、「中華人民共和國」1次，這在蔡兩次就職演說中從來沒出現過；而賴提到台灣高達79次，遠遠超過蔡英文。
menu. 選單. #蔡英文. 政治社會. 從外交、經濟、軍事回顧16年美中台關係變化，賴清德政府將如何開創新局？ 賴清德新政府即將上任，面對影響台灣發展至深的「美中台關係」，他該如何在馬英九、蔡英文各8年任期後，開創新局？ 《報導者》從外交、經濟、軍事預算等角度，觀察這16年的變化、機會與挑戰。 2024.5.16. 中國. 產業. 政府國會. 外交. 民進黨. 美國. 蔡英文. 兩岸.
蔡英文所引用的格言，其實是雷根在1967年第一次當選加州州長的就職演說，原句是：「自由是件脆弱的東西，它離破滅並不遙遠，最多只有一個世代的距離。 你我享有的自由權利，絕不是理所當然的繼承；只有每個世代都願意為自由奮戰、不斷守護，人們才有資格繼續擁有自由。 要知道，在世界歷史上，有許多人民曾經享受自由卻不知珍惜，但自由很少有二次機會，失去者總只剩下後悔莫及。 「蔡麥會」三重點：軍售、經濟、價值觀. 除了雷根總統的自由金句外，蔡英文也強調自由世界應擴大互動合作，並以英語引用《論語》記載的孔子名言「德不孤，必有鄰」，傳達台灣期待更多走向世界、參與國際事務的願望。
- 縮短勞工的年總工時
- 扭轉勞工低薪的趨勢
- 支持青年與中高齡就業
- 立法保護非典型勞動
- 保障過勞與職災勞工
- 公平的集體勞資關係
蔡英文的第一項勞動主張為縮短勞工的年總工時，為了達到目的，提出週休二日、提高加班工資、落實特休假及修法限縮責任制工時等四項主要政見。 因應去年法定正常工時由雙週84小時改為單週40小時，為讓勞工能實質週休二日，去年年底立院三讀通過俗稱「一例一休」的《勞基法》修正案，增加一日「休息日」，調高休息日加班費，並有擬制工時工資設計，希望能「以價制量」，讓雇主不再要求勞工於休息日出勤。 為了搭配一例一休修法，蔡政府同時也砍掉勞工的7天國假作為配套措施，並修改特休假規定，若勞工未休完，雇主應折換薪資給勞工。由於此修法一次處理了週休二日、特休假及加班工資等議題，因此勞動部將縮工時的主張列為「落實最完整」，甚至週休二日成為蔡英文宣稱五項政見落實的其中一項，但招來外界質疑。 在5月1日上線的追蹤平台中，我們考...
台灣實質薪資凍漲16年已是不爭的事實，對此，蔡英文將訂定《最低工資法》及改善青年就業做為改善台灣低薪問題的主要策略。因此我們追蹤《最低工資法》立法進度，而非蔡英文對外宣稱達到政見落實的一次性基本工資調漲。 《最低工資法》強調要保障勞工及家庭的最低生活水準，立法改變目前基本工資審議程序，提高審議的議決位階，將社經指標入法；不過，專家學者或許認可將基本工資法制化的決心，但仍不看好這些政見真能扭轉低薪趨勢。 張烽益認為訂定《最低工資法》雖不見得能改善低薪，但最重要的是能將最低工資審議法制化。他提到現行的基本工資審議一年才開幾次會，許多委員都不是長期研究的學者專家，往往是開會前一個禮拜才接到通知，當場勞資雙方「玩假的」，使審議淪為背書，他認為法制化不用將規則公式訂死，但至少要有規則可循，避免過去台灣...
邱駿彥指出，在少子化社會，年輕人扶養負擔重，如果讓65歲退休後還能工作的人繼續工作，能減輕年輕人負擔，或許可用定期契約的方式彈性雇用中高齡者，不過他也強調僱傭彈性僅能針對中高齡者開放，絕不能用於青壯年工作者。 李健鴻跟張烽益都提及中高齡就業可能遇到的「逼退」問題，即雇主在勞工薪水達高峰且未達法定強制退休年齡前便逼退勞工，以節省薪水及資遣費支出，期盼中高齡就業專法能解決相關問題。 李健鴻表示，目前中高齡就業專法已有初步規劃的草案，一為鼓勵雇主繼續留任中高齡勞工、第二個是促進失業者找到工作，第三個則是鼓勵退休者重返職場，他認為第一塊最困難但非常重要。張烽益則認為，由於政府很難強迫企業雇用高齡勞工，因此應先從特殊流程、輔具等工作環境設計開始改進，一步步鼓勵企業任用高齡勞工，與「開發中高齡就業機會」...
因應派遣人數大幅提升、公部門大幅任用派遣所衍生出的種種問題，蔡英文於勞動政見訂出要求公部門減少派遣，以及訂定《派遣勞工專法》等政策。不過比起蔡英文2012年「限制勞動派遣的不當擴張」參選政見，這次政策顯得較為保守。 邱駿彥表示，勞團在派遣專法立法上有兩種立場，一派是主張應立法給派遣勞工保障，另一派則擔憂專法會使派遣就地合法，反對立專法並應全面禁止，他認為這20幾年來沒有立派遣專法，受傷害最大的還是派遣勞工。 他認為，立派遣專法最需要思考的是要將派遣勞工定義為「補充性」或是「替代性」勞動力，由於替代性將會排擠正式雇用人力，所以應該思考如何限制補充性，尤其台灣企業外勞進用比例已經很高，政府應思考使用派遣工的最終目的為何。 李健鴻同樣主張應立專法，他擔憂若拖越久，派遣公司及派遣人數越多，利益團體越...
延續部分工時勞工保護的討論，邱駿彥及黃育德同樣認為兩者應一起談，不過邱駿彥主張職災保險應單獨立法，黃育德則反對。 邱駿彥表示，現在的職災保險依附於勞保之下，部分雇主為了節省勞保年金支出會故意低報；職災保險若單獨立法，平常加保多少，發生事故可以回多少，不像現在有上限，資金來源較充足也比較能照顧勞工。此外，他也提到職災保險或許能設計成在超商就能加保，某些一天的臨時工人要加保，隨時都能完成。 黃育德則表示，「團結工聯」反對職災保險單獨立法，並主張4人以下應強制納勞保。他提及，因為勞保具有年金及職災保險2種功能，若是臨時工作人員僅納職災保險，未來便欠缺年金保障，且職災風險與雇主直接相關，若職災保險單獨立法，等於由保險支付理賠，讓雇主不用負責。 而對於勞動部強調會簡化勞保職業病認定流程，以達成職業病預...
邱駿彥指出，全台灣133萬家企業，企業工會才不到1,000家。目前台灣工會人數門檻為30人，遠高於日、韓、香港，也比中國規定的25人高，加上不允許複數工會，很多職業工會只幫忙代辦勞保，一旦企業工會被資方把持，勞工很難尋求工會保護，因此下修組工會的門檻非常重要。 張烽益則認為，在中小企業林立的台灣，人數門檻勢必要下修。他指出台灣目前逐漸走向多元的「準複數工會」，現在許多產業工會冒出來，企業內部也有廠場工會、關係企業工會等，不過多元工會仍和複數工會不同，更重要的是應解決單數工會限制，讓企業內部容許複數工會，才能保障勞工的選擇權及決策權。 不過黃育德認為，儘管勞動部說舉辦座談會、發問卷徵詢工會意見，但大多數受徵詢的工會都已是企業工會，對於產職業工會發展較不關心，而現行法令對於廠場工會成立門檻較高，...
2020年1月10日 · 2020大選開票結果，民進黨候選人蔡英文獲得連任，與搭檔賴清德成為第15屆總統、副總統，共得到817萬零231票，創下台灣民選總統史上新高。 自去年11月正副總統登記參選以來，《報導者》動用10位攝影記者展開44天的拍攝，用影像呈現這場大選精采時刻，與所有讀者共同見證1月11日開票的歷史一幕。 「這一次選舉的結果揭露了一個重要的意義，那就是當我們的主權和民主被大聲威脅的時候，台灣人民會用更大的聲音，喊出我們的堅持。 11日晚間9時，蔡英文在競選總部舉行國際記者會，她說，這次台灣選舉結果，讓全世界都聽到台灣人民民主的聲音，並呼籲中國正視台灣人民的選擇，「看見我們對民主價值的堅持，尊重我們的國家認同。
2020年1月11日 · 2020總統、立委大選落幕，總統蔡英文以有史以來最高票817萬票連任成功，民進黨國會過半，綠營再度「完全執政」；柯文哲領導的台灣民眾黨取代時代力量，成為國會第三大黨；立委激戰選區中多位新人表現不俗，擊敗老將。. 《報導者》透過系列圖表 ...
