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2024年5月2日 · 近期聲量最高的台劇《不夠善良的我們》自開播以來收視一路飆漲,短短 8 集的故事運用了許多哲學、科學理論的譬喻,細膩地講述了身處於都會叢林中,單身及已婚女子的心情轉折。
- Bella 儂儂
2023年6月30日 · 「好」是「最好」的敵人. 如果只是要在「好」與「壞」之間選擇,自然不會這麼困難,大家都知道哪些行為是在浪費時間、麻痺自我,甚至是自我毀滅。 但對大多數人來說,他們的選項並非「好」與「壞」,而是「好」與「最好」。 大多時候,追求好的事物,反而會毀掉最好的事物。 史蒂芬:「我有一個朋友,受某大學邀請擔任商學院院長。 他上任後,先研究了學院遭遇的困境,最後得出結論,認為學院目前亟需資金。
2 天前 · 成為有錢人的第一步:不要仇富|經理人. 拼命賺錢卻無法財富自由?. 成為有錢人的第一步:不要仇富. 人生真的不長。. 認真說起來,就算一輩子活到 90 多歲,也不過是只有三萬多天。. 如果把它換算成財富,三萬多塊真的不算多。. 每多花一塊錢,就少了一塊 ...
2 天前 · 「去年高階上過老師的目標設定 工作坊,稍微有概念。但上半年推行時,往下落到各部門及同仁,出現同仁寫不出來的問題。老師你可以來幫我們再上 4 小時的講座嗎?」 不少企業上了課後,發生這些情形。 只上課,能寫出品質好的目標嗎?
2018年2月6日 · 我曾是這樣的老闆。但後來發現,其實有更好的方法。 首先要澄清,「追求完美」是美德。全球市值最高的公司蘋果,因為「追求完美」而成功。它把產品的每一個細節,做到「最好」。但蘋果有巨大的資源,能把「最好」,當成大、小事的目標。
2016年10月4日 · 1. 詢問與工作無關的隱私問題. 「你單身嗎? 」「你是基督徒嗎? 」小心! 這些問題可能會觸法。 根據就業服務法規定, 除非與工作有正當合理關聯,不然公司不能要求面試者提供隱私資料,也不能詢問可能涉及就業歧視的問題。 會過問隱私的行業像是金融業,由於是「經手錢」的行業,所以會查詢面試者個人信用狀況;航空公司招考空服員時,設下身高限制,則是基於安全考量,因為空服員要拿得到放在高處的安全設施。 歡迎訂閱《經理人》電子報,每天進步1%,一年強大37倍! 2. 面試過程沒做筆記,事後評估全憑感覺. 如果你連續面試10個人,能記住每一位面試者的特質嗎? 身為面試主管,如果問答過程中完全不做筆記,最後可能只會記得你想記住的事,結果被淘汰的面試者,不是不夠優秀,而是因為你想不起他們的表現。
2015年12月26日 · Steve Tobak並在《Entrepreneur》雜誌網站上列出了成功的10個關鍵思考,供我們參考。 1.如果我不是最好的,那一定有人是 多少人都告訴你熱情很重要,追求自己想做的事,但Steve Tobak認為,熱情只是成功的第一步,雖然它是一個很好的開始,但它就只是個