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2015年4月21日 · 10個方法避免部屬心生不滿，愛上工作. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 身為主管，最幸福的事情，就是擁有一群快樂的部屬。. 不妨回想一下，你是否曾經帶領過負面思考、心生不滿、抱怨連篇的部屬？. 這一定非常痛苦，因為這樣的部屬，總是 ...
2021年3月23日 · 同一個員工，為什麼在 A 飯店熱愛自己的工作，在 B 飯店卻只想撐完工作、領薪水？ 「四季飯店實際上做了哪些事，讓你愛上這份工作？」西奈克又問。 諾亞回答，「從早到晚，主管們都會從我身邊走過，問我好不好，有沒有什麼需要，有什麼可以幫忙 ...
2 天前 · 在職場打拼了幾十年，經歷太多的人心險惡與不堪回首的往事，但我總是不斷的提醒自己：那些自己曾經有過的艱辛與苦痛，都是為了讓我成長，我要感謝那些給我挫折的人，因為他們使我體悟到自己的不足與學習的重要 ; 我也原諒那些曾背叛與詆毀我的人 ...
2020年9月26日 · 2020/09/26. 常擔心對方不愛你了？ 感情中成熟的大人，都有「自我感」 愛心理創辦人、關係心理學教練 吳姵瑩. 載入失敗. unsplash. 男友、女友已讀不回，是不是不愛了？ 在愛情中，你容易感到焦慮不安？ 當對方已讀不回時，你心中升起的想法、感受又是什麼呢？ 關係心理學教練吳姵瑩認為：
2020年3月21日 · 2020/03/21. 怎麼和心愛的人走一輩子？ 感情裡最重要的 3 件事. 李尚龍. 載入失敗. shutterstock. 真正的感情，是要兩個人能聊到一起；最好的情侶，是能用靈魂平等地交流，讓雙方都變得更好，這樣的感情才能溫暖而美麗。
2020年1月2日 · Subbotina Anna via shutterstock. 你的日常有「儀式感」嗎？ 學會擁有這些小事，讓你愛上每天的生活. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 故事要從去年的母親節開始，我像往年一樣送了紅包給老媽，她歡歡喜喜地接過，吃晚飯時，卻有點失落地拿著手機嘆了口氣。 我湊過去看，只見她的一位老同學在群組秀出了女兒送的蛋糕和鮮花，顯然不如我的大紅包來得實在，我媽卻直感嘆，這才像是過節的模樣。 雖然沒明說，可是作為貼心暖暖包，我怎麼能讀不懂她的羨慕呢？ 與鮮花和蛋糕無關，不過是羨慕那些東西所代表的 「儀式感」 。 於是今年的母親節，我早早地預訂好了一大束康乃馨，又托朋友從美國帶回一瓶香水送她。
2015年10月20日 · 1.盡早提出上司要求的結果： 隨時、迅速判斷上司「想要的東西」、然後立刻行動，切勿讓對方等待。 2.剛接下任務時，盡量別要求指導或支援： 暴躁上司最討厭撒嬌、依賴成性的人，所以就算需要上司支援或指導，也一定要把自己該做的、能做的先全部完成再說。 向對方請教時，也要盡量抱持「我只剩這裡不懂、不會，可以請您幫忙嗎？ 」的態度去要求。 3.不要期望暴躁上司的同情： 暴躁上司的基本信念就是「工作＞人性」，所以希望取得暴躁上司的同感或同情心，基本上只是自討苦吃。 如何應對讓你無法討厭的「依賴型上司」？ 這類上司通常很照顧部屬、個性善良，讓工作環境充滿「同好會」氣氛。 但是，他們最大的缺點就是缺乏實務工作能力，總是說「那就交給你了」「麻煩你啦」，自己卻什麼都不做、全都交給部屬，依賴成性。
