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【公假】 七種可以向老闆請「公假」情況 1 接受教育召集 2 工會理事與監事辦理會務 3 住家因登革熱防治噴藥 4 義消接受訓練、演習或執行勤務 5 因性騷擾爭議而於訴訟出庭 6 員工因公司違反勞基法或職安法等規定而被傳喚 7 員工參加與職務
2022年12月12日 · 勝民是最近調到平安市公所的人事人員，第一次辦理差假業務的他，在處理同仁休假年資併計事宜時有些疑惑，他知道義務役年資可以併計公務人員休假年資，不過有些同仁還有大專集訓、修習軍訓課程及教育召集等年資，這些年資也都可以併計嗎？ 如果可以，又該如何併計呢？ 小編提示一下，從公務人員請假規則第8條第3項及銓敘部95年9月6日部法二字第0952695696號書函等規定就可以知道答案囉！ 公務人員如果有相關軍職年資（例如：依法應徵入伍服役、大專集訓、修習軍訓課程、教育召集或點閱召集等），要先依軍職年資查證程序向國防部等權責機關查明役期後，再以其役期或折算的役期併計公務人員休假年資，並以30日為1個月的方式核計，核計後如果還有未達30日的餘數，也是以1個月計唷！ #公務人員請假規則 #軍職年資 #休假年資.
2022年3月6日 · 問題：勞工參加教育召集，雇主應否給予公假？ 原已排定之特別休假或婚假遇教召時如何處理？ 回覆： 1.據三立新聞報導，「史上最硬教召」新制首梯600人於今天入營，將原來的5天拉長為14天，本梯次教召也將實施全程野宿，讓參加者熟悉戰爭時的戰場 ...
2020年10月24日 · 薪水怎麼算 #法律懶人包】 受教育召集、勤務召集、點閱召集 #公司要給員工公假，不會影響全勤 而除了國家有給薪俸津貼外 #公司還需按照原薪資給付員工 另外因為 #教召時身分是軍人不是勞工 所以教召若逢例假或休假日 這兩天公司不一定要給補休 #教
2016年4月15日 · 主旨：有關教師兼任行政職務人員請假期間，由學校指派正式科任教師 (不包含特教科任教師)代理其行政職務一案，請依說明辦理職務代理作業，請 查照。 說明： 一、查公務人員加給給與辦法第12條規定略以，各機關現職人員經權責機關依法令規定核派代理職務連續十個工作日以上者，其加給之給與，在不重領、不兼領原則下，自實際代理之日起，依代理職務之職等支給。 ……前項代理職務支給加給，以下列情形為限：……四、依規定日期給假期間或因公出差期間核派代理之職務。 第一項所稱連續十個工作日，指扣除例假日後，連續出勤合計達十個工作日。 職務代理人奉准給假期間視為代理連續，但不予計入工作日。
【#職場權益】國防部擬從明年起把教育召集延長，在這14天期間，要如何請假？ 薪資是否會打折嗎？ 新聞詳情 >> https://www.1111.com.tw/171857/ 推薦親友傳遞訊息 ，掌握資訊不錯失！
September 3, 2014 ·. 【勞動權益 wake up! 】收到教召，應該要怎麼請假？ 公司會扣薪水嗎？ 今天是93軍人節.... 最近身邊有許多朋友收到教召，召集期間該怎麼請假呢？ 工資給付呢？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝. 適用勞基法之事業單位男性員工，約定薪資無論月薪、時薪、約聘人員、臨時人員、正職人員等，男性員工收受政府教育召集。 … See more. 830. 【勞動權益 wake up! 】收到教召，應該要怎麼請假？ 公司會扣薪水嗎？ 今天是93軍人節.... 最近身邊有許多朋友收到教召，召集期間該怎麼請假呢？ 工資給付呢？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝...
