台南永康工作職缺 相關
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大部分的人對於永康街的印象，無非是停留在最熱鬧的直向那一條街，事實上以永康街為中心，往橫向去探索，可以發現到更多讓你驚奇的小店，整潔巷弄的寧靜跟文青氣息無所不在。
2019年10月23日 · 低薪、缺乏晉升機會、不相信公司的使命、過勞，如果你正因這些原因讓你對工作感到沮喪，其實你並不孤單。該如何決定應該留在目前的職位，還是該尋找其他工作機會呢？V編提供你接下來思索職涯發展時一些指引...
2019年2月11日 · 1. 工作沒有樂趣和成就感；2. 工作獲得不了獎勵與回報；3. 工作獲得不了足夠的尊重與認可。 而相應的對策也有以下3個。 1. 面對工作缺乏成就感的情況，應對的方式是尋找適合的位置。 如果你想要解決無助和失控的感覺，最簡單的做法，就是換個環境，找到合適你的位置。 這時不管是在公司內部申請轉調，還是換一個新公司，甚至是新領域，最優先考慮的不是薪資、職位或未來發展，而是要看這個職務是不是能給你提供更完整的工作體驗、更充分的自主空間。
2021年8月20日 · 最近有本新書《倦怠，為何我們不想工作》（ 點這裡購書 ）就在分析一般人們在職場的生態，其中倦怠又是許多人工作一段時日後最常遇到的問題。 書中提到「倦怠」並非終身監禁，即使如何從工作倦怠中恢復正常，目前並沒有公認標準的解決方案，但從自身出發，心理學研究也給出了一些建議。 以下也給正在倦怠期的你一些建議： 了解自己的長處，保持樂觀情緒. 如果你的工作和你的技能不匹配，你遲早都會丟掉工作。 據調查指出，真正高效率的員工每天在做自己擅長事情上的時間，是花在做自己不擅長事情上時間的4倍。 以樂觀心態面對自我，在工作中，要學會寬恕自己、善待自己。 不可以把工作看成人生唯一的追求。 遇到挫折時，要善於多角度思考，避免過度的否定自己，自我摧毀自信心的後果是很可怕的。 認清自己的短處，保持終身學習.
2020年10月8日 · By Jasmine Lee. 2020年10月8日. 在職場中，流傳著「就算不想做，最少也要堅持三年」的通論。 當然，也有人不被這句話影響，即使工作不如意，還是執意做下去，甚至比學生時代更有幹勁。 那麼，無視自己已經不想做的心情，認為「最好忍耐三年」的想法，又是怎麼一回事呢？ 真的忍耐三年的話，能夠帶來什麼好處嗎？ 「是的，這樣可以帶來好的評價喔。 」有人會這樣回答。 假使在履歷上能得到好的評價，你有觀察過自己內心的變化嗎？ 「痛苦的三年」會對未來造成負面影響. 一直想辭職的你，卻因為「先忍耐三年，這樣對職涯比較有利」的想法，而苦撐了三年才提出辭呈。 雖然你自己沒有察覺，但是「三年前的自己」與「三年後的自己」已經成為完全不同的人了。 而且這三年，將對未來造成負面的影響。
2021年5月4日 · By Yoyo Su. 2021年5月4日. 成千上萬的上班族，每天耗費一半以上的時間，為了生存這個高貴的目的，在職場這個地方虛度光陰，又不是在做什麼了不起的事情，只是在做一些普通的事，為什麼還是不得安寧呢？. 其實大部分的上班族都沒有什麼遠大、崇高的 ...
2021年3月22日 · Fashion. 時尚產業現在最夢幻職缺是什麼？. 答案是編舞家！. 8位編舞家帶你深入了解他們的日常工作. 編舞家在時裝拍攝、時裝秀與時裝系列短片的幕後扮演著舉足輕重的角色，在這篇專訪中，8位編舞家將與我們深入分享他們的工作. By Liam Freeman 和 Travis Hung. 2021 ...
